出纳会计终工作总结.docx

第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 出纳会计终工作总结 　　实习期过后我的主要工作就是帮助会计做好基地的财务工作，在校期间也接触过一些财务基础知识，但是在实际操作中还是有许多困难，缘由是专业知识的欠缺再加上实践阅历的不足，从实际工作中我还发觉不是全部的理论都适用于实际，需敏捷运用方能解决实际问题。　　6月份由于工作需要我被派往石家庄工作，主要负责办公室日常工作和出纳工作。新同事们对我很照看工作上也很支持，很快我便融入了这个和谐的大家庭，值得骄傲的是，公司成立集团公司，而我有幸能为公司出一份能量。以下是办公室工作内容　　一、管理工作严格高效　　众所周知，办公室工作内容多、事情杂、时间紧、要求高，因此良好的工作环境对工作的影响是很大的，在经理的指导下，结合工作实际，进一步健全和完善了内部管理体系，加强与其他部门的协调和沟通，使办公室工作基本实现了规范化、高效化管理。一方面，不断完善规章制度，另一方面加强自我学习，提升个人技能。日常管理制度方面，已经成型，为今后规范化的管理打下基础。充分发挥好办公室工作的承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用　　二、协作总公司完成石家庄员工合同的签订以及人员档案的重建工作，使各项工作实现集团化，正规化。　　三、针对后勤人员少，任务重的状况，在明确了分工的基础上，加强了工作协调，食堂方面，保证员工吃上洁净卫生的饭菜，不涌现吃冷饭的状况。保洁方面，由于没有指定的保洁人员，所以安排办公室区域由办公室人员负责，厂区内由其他员工共同负责，警卫方面，依据不同的状况安排员工值班，负责厂区安全。车辆管理方面，指定相应的.管理规章制度，以确保行车安全，降低危急度。对于后勤管理还存在许多的不足，需要不断地改进提高，这也是对我的考验，我相信在领导的指引和同事们的协作下，我肯定会做的更好。　　四、考核工作，为了出一套符合公司实际的方案我花费了很长时间，不仅是方案形式的制作更是内容的附加，通过这几个月的相处，让我对员工有了进一步的了解，我有责任向领导反映员工工作状况，协作领导做出相应的奖惩，做到嘉奖先进，鞭策后进。考核一贯是我工作中一项重要内容，本着对公司负责，对员工负责的原那么，我会慎重的做好这项工作。　　五、岗位协议的制定。岗位协议的制定是一项很严厉的工作，涉及内容也许多，由于自身对这项工作没有深刻的认识，缺乏周密性的考虑，所以做得不好。还需要进一步的弥补不足，加高校习力度。　　六、有针对性的落实制度。制度是公司进展的灵魂，管理离不开制度，所谓的管理更重要的是纪律，是规章，所以自我反省后，找出缘由，并转变以往的管理模式，有针对性的落实制度。　　七、办公室的日常工作。像文字处理等工作虽然简约但很繁琐，我一贯认为工作之中无小事，不管什么任务都要仔细对待，只有亲自尝试了才会收获不一样的果实。积攒的点点滴滴终会让自己受益匪浅的。。　　八、出纳工作，自接手出纳工作以来没有涌现任何差错，每月仔细做好备份，以及对有关数据进行统计，很感谢领导的信任，我会一如既往的遵循财务制度，做好出纳岗。　　一年来，在公司领导的培育下和同事们的援助支持，无论是思想认识，还是工作技能都有了进步，但差距和不足大有存在的。比如：工作思路不清楚，领导布置一件做一件，本人对工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热忱和主动性还不够，有些事情领导交代后，没有积极主动去投入太多精力，造成工作上的被动。　　在新的一年以新的方式给自己要多加压力，多增任务去面对新的挑战，在岗位上发挥作用，为公司做好每一项工作。一年的工作让我也有了很深的体会：　　首先、自学技能很重要。其次、要严厉仔细的工作。　　再次、要虚心、以礼待人。最末、要自信。　　20**年已经到来，为迎接新一年的挑战，我给自己做了以下计划：　　一、充分发挥参谋功能。办公室作为公司上传下达、沟通各方的桥梁和纽带，要立足公司进展改变的新状况，多动脑筋、想方法、出主意，加强工作的主动性、预见性、制造性，为领导出谋划策，提出可行建议和工作预案，发挥参谋和助手作用，不断提高参加和决策技能。　　二、是发挥协调功能。办公室工作综合全局，协调各方，承内联外，对于职责内的工作肯定要抓紧抓好，并且做到抓一件成一件，件件有交代，项项有落实，对于职责外的工作，也要义不容辞的承受起来，保证各项工作的全面推动。　　三、是发挥服务功能。办公室工作的程序性要求很强，所以在工作中要保持头脑清楚，分清主次、不怕麻烦，争取建立一套科学的工作制度、工作程序，使每项工作都有章可循。