文明单位创建工作总结.pdf

XXX 文明单位创立 工作总结 ,我站的精神文明建设工作按照高举旗帜、环绕大局、服务人民, 改革创新的总规定,以社会主义核心价值体系建设为主线，坚持贴近 实际、贴近生活、贴近群众,着眼有用有效,不断提高全站干部职工文 明素质和文明限度。在狠抓建筑行业安全生产管理工作的同步,不断 加大精神文明建设的力度，努力造就一支政治坚定、业务精通、纪律 严明、纪律严明、作风过硬的高素质的安监队伍,现将我站文明单位 创立工作做如下总结: 一、加强领导,明确责任,夯实开展文明创立工作　 (一) 对创立文明单位活动的组织领导。为保证争创文明单位活 动和平常创立工作的顺利开展、不走过场，我站创立工作在以站长为 组长的文明单位创立工作领导小组的领导下,认真负责地抓好创立文 明单位活动的每一项工作，定期研究部署,单位创立工作。站办公室 具体负责创立的平常考核和基本材料的收集和管理工作,坚持责任到 人,真正做到了组织、人员、任务三贯彻。 （二）　制定方案，贯彻创立责任。制定了《XXＸ文明单位创立 工作实行方案》，把创立工作摆上议事日程,一把手亲自抓、分管领 导具体抓,各有关科室协调配合，形成全局上下齐抓共管的良好局面。 二、转变作风，提高工作效能，打造建管安监队伍良好形象 (一) 环绕提高学习能力抓作风。将加强干部职工学习教育作为 一项重要工程来抓，制定了年度学习筹划,结合两学一做学习教育， 每周四组织一次集中学习,开展一系列知识讲座，举办读书交流会， 使学习教育常态化。中层干部轮岗交流制度、学习与会议制度、单位 考勤制度等规章制度,把党中央所倡导的新风贯彻究竟。 (二) 环绕提高工作能力抓作风。定期开展干部职工业务培训活 动，推动业务素质提高,从 8 个方面规范平常工作流程，提高监管工 作效能,展示单位良好形象。召开单位作风建设专项会议,环绕“优作 风、提效能、抓贯彻”主题,努力建设“顾大局、重实干、善创新、 讲奉献”的高素质干部队伍。 （三) 环绕提高执行力抓作风。为进一步规范全体党员干部行为, 清理、修订完善了党风廉政建设等方面的制度３个。建立健全制度执 行监督和问责机制,完善责任追究机制,各科室负责人签订党风廉政 建设责任状，并着力解决“四风”方面的突出问题。坚持做好年度“文 明科室”评比工作，并实行表扬。 三、创新形式,规范组织，深化创立活动内容 （一)　加强思想道德建设，树立社会主义核心价值观。XＸＸ以 社会主义核心价值观来严格规定人们，积极组织召开社会主义核心价 值观的学习专项会,开展读书活动，在全站干部职工中进行爱岗敬业、 大公无私、廉洁奉献、艰苦奋斗和“四不准、五严禁”的行为规范教 育,进一步开展治庸治懒工作 ;通过墙报、板报、宣传栏、政务公开栏 等形式，大力宣传２４字社会主义核心价值观、中国梦内涵和志愿服 务精神。通过宣教不断提高和引导干部职工养成文明、健康、科学的 生活方式和良好的文明素质。 (二）　积极参与道德模范等推荐、学习活动。我站坚持把学习 宣传道德模范作为哺育和践行社会主义核心价值观的重要着力点，坚 持首善原则，高扬道德模范旗帜，哺育文明社会风尚，让核心价值观 落地生根。一是组织参与道德模范、“最美人物”、“身边好人”等 评比推荐活动，积极选树身边的楷模;二是注重创新学习宣传道德模 范的形式，在继续发挥展板、简报、广播等老式宣传阵地作用的基本 上，创新宣传方式和宣传载体,依托网站、微信等新兴媒体开展道德 模范学习宣传工作;三是不断深化学习宣传活动,加快学习向行为的 转化，通过发挥道德模范的楷模力量，影响和带动全局干部职工积极 参与环保、扶贫帮困、慈善捐助、义务献血等公益活动,哺育行善举、 做奉献的道德风尚,让学习不在停留在口头上。 （三) 弘扬奉献精神,做好结对帮扶工作。全力推动脱贫攻坚工 作。协助 XＸ村制定了帮扶规划,对包保的 X 家贫困户进行每月随访， 及时理解贫困户实时动态,宣传政府帮扶政策。重大节假日给贫困户 进行了看望慰问,对现已脱贫的 X 户贫困户进行长期随访,防治返贫。 (四) 以加强教育为手段，弘扬廉政基层建设。为营造 “倡导廉 政文化,打造廉洁基层”的浓厚氛围,我站开展了一系列党风廉政文化 教育活动。一是开展党风廉政建设宣传月活动，组织全体工作人员参 与了市建委系统 “以案说纪”报告会，以案说纪、以案为鉴,受教育 于心。二是站党支部书记上