- 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
QB/Z吉林省中东福万家超市有限公司企业标准QB/Z-SC10-2010
QB/Z
吉林省中东福万家超市有限公司企业标准
QB/Z-SC10-2010
DM派发管理制度
文件编号:
QB/Z-SC10-2010
生效日期:
2010.7.1
受控编号:
ZD- QB/Z-SC10-2010
密级:秘密
版次:Ver1.0
修改状态:
总页数
8
正文
5
附录
0
编制:贾志宇
审核:孙晓君
批准:龚庆黎
吉林省中东福万家超市有限公司
(内部资料,注意保密)
文件修改控制
修改记录编号
修改
状态
修改页码及条款
修改人
审核人
批准人
修改日期
目 录
1. TOC \o "1-2" \n 目的
2.适用范围
3.术语或缩略语
4.职责
5.制度主体
5.1 DM设计管理
5.1.1 DM使用原则
5.1.2 DM设计原则
5.1.3 DM内容安排原则
5.1.4 DM常用规格、尺寸及材质
5.2 DM发放计划管理
5.3 DM发放形式管理
5.3.1企业自行发放
5.3.2外聘人员发放
5.3.3外包发放
5.3.4委托发放
5.4 DM发放过程管理
5.4.1企业自发:
5.4.2外包与委托发放:
5.5 DM评估管理
5.5.1评估时间管理
5.5.2评估形式管理
5.5.3评估内容管理
6.监督与检查
7.罚则
8.附则
1.目的
为规范吉林省中东福万家超市有限公司DM相关工作,提高DM效果及作用,特制定此制度。
2.适用范围
本制度适用于吉林省中东福万家超市有限公司DM制作、派发工作。
3.术语或缩略语
3.1 DM:
DM是英文Direct mail 的缩写,意为快讯商品广告,又称海报,通常由8开或16开广告纸
正反面彩色印刷而成,通常采取邮寄、定点派发、选择性派送到消费者住处等多种方式广为宣传,是商场、超市最重要的促销方式之一。
3.2中东福万家自行发放DM:
即中东福万家自行组织DM发放行为。中东福万家自行设计发放计划,发放人员为门店内
部员工。
3.3外包发放DM:
即与专业的派发公司合作,利用其发放渠道及人员,丰富的发放经验进行快速派发。公司
根据发放数量及发放难度支付其相应报酬。
3.4委托发放:
即委托某企业进行合作派发(例如、报刊媒体等),利用地段、渠道优势进行快速派发,
跟据发放量支付其相应报酬。
4.职责
4.1运营管理部经理
4.1.1负责对中东福万家DM派发工作进行监督检查;
4.1.2对派发不善的行为进行管理;
4.1.3对派发提出合理建议。
4.2市场部经理
4.2.1确定中东福万家DM派发规划,落实具体责任人;
4.2.2负责中东福万家促销活动中DM的制作、派发、库存管理;
4.2.3负责对DM发放效果进行总结,上报主管副总;
4.3前台部经理
负责安排员工监督投递过程、配合DM发放工作。
5.制度主体
5.1 DM设计管理
5.1.1 DM使用原则
(1)适宜在开店、店庆、大型节日等营销契机推出DM单;
(2)适宜在商品信息丰富的促销活动中推出DM单;
(3)在主流媒体竞争激烈的情况下适宜推出DM单;
(4)在与竞争对手宣传手段上存在重叠情况下适宜推出DM单;
(5)在大型促销活动中适宜使用多页DM单;
(6)在小型促销活动或单品类促销中适宜使用单页DM单。
5.1.2 DM设计原则
(1)形象大气;
(2)内容丰满;
(3)色彩鲜明;
(4)具备差异性和识别性;
(5)风格色调符合此档活动、并迎合季节、节日特点。
5.1.3 DM内容安排原则
(1)以丰富的商品信息、优惠信息为内容重点;
(2)整体兼顾品牌形象;
(3)整体内容安排有层次、结构清晰;
(4)封面突出企业LOGO和促销主题;
(5)图片为主,文字为辅。
5.1.4 DM常用规格、尺寸及材质
(1)多页DM
①展开尺寸520*370mm;
②封面纸张材质120克铜板;
③内页纸张材质80克青涂;
④P数视内容而定。
(2)单页DM
①纸张材质157铜板;
②展开尺寸420*285mm;260*370mm;
注:以上为建议尺寸,具体形式可根据市场动态、市场流行特点酌情设计。
5.2 DM发放计划管理
5.2.1重大活动、DM发放量6万以上,市场部按计划呈报,计划外的需在发放前5日将发放计划报送至总经理。
5.2.2DM发放计划需包含发放详细时间、区域、人员、投递数量等必要信息。
5.3 DM发放形式管理
5.3.1企业自行发放
(1)内部员工支援原则
①中东福万家根据人员工作情况进行安排:由市场部发起、总经理批准、人事行政部进行统一调配;
②所有支援人员须全力支持;
③支援以轮调为原则,保证休息和工作饱和。
(2)内部支援员工管理
①支援员工无论职务大小,均统一听从派发负责人安排;
②支援员工在派发过程出现
您可能关注的文档
- 064工艺技术操作及安全规程材料.docx
- 式样-局工程建设施技表.docx
- 沈环线安全表格.docx
- 日远程培训期间巢宗祺发表在专家团队简报上的文章汇总.docx
- 市场营销专业词汇中英文对照表.docx
- 建设工程文件施工单位归档内容一览表.docx
- 毕业论文格式管理过程表格.docx
- 竣工、单位、分部验收表格.docx
- 月份产销统计表.docx
- GL02监理单位管理用表311(38张).docx
- ProStar Solar Charging System Controller Installation, Operation, and Maintenance 用户使用说明书手册.pdf
- ProStar 701 Fraction Collector Control Galaxie Driver 用户使用说明书手册.pdf
- 南京市浦口区事业单位2023年上半年公开招聘考前自测高频考点模拟试题(共500题)含答案详解.docx
- 佛山市南海区2023年招考工作人员考前自测高频考点模拟试题(共500题)含答案详解.docx
- 云南省事业单位联考招聘考前自测高频考点模拟试题(共500题)含答案详解.docx
- 2023年黑龙江绥化市北林区区直事业单位招聘43人考前自测高频考点模拟试题(共500题)含答案详解.docx
- 2023下半年安徽省阜阳市事业单位招聘241人考前自测高频难、易考点模拟试题(共500题)含答案详解.docx
- 2023下半年四川省广元市直属事业单位招聘104人考前自测高频难、易考点模拟试题(共500题)含答案详解.docx
- 2023下半年四川省眉山市引进优秀人才713人考前自测高频难、易考点模拟试题(共500题)含答案详解.docx
- 内蒙古包头达茂联合旗事业单位招聘高层次和急需紧缺专业人才58人考前自测高频考点模拟试题(共500题)含答案详解.docx
文档评论(0)