企业隐患排查治理服务投标方案（技术标 414页）.doc

PAGE PAGE 1 企业隐患排查治理服务投标方案 目录 TOC \o 1-3 \h \u 4851 第一章 服务整体设想及策划 13 21663 第一节 项目概况 13 21967 一、服务内容 13 13713 二、服务地点 13 2696 三、服务期限 13 5219 四、服务质量要求 14 27713 五、服务范围 14 5449 第二节 服务内容分析 14 5500 一、基础管理类隐患 14 15218 二、现场管理类隐患 19 19605 第三节 存在问题分析及对策 22 27656 一、正确认识隐患排查治理工作的重大意义 22 16713 二、隐患排查治理要树立四种理念 24 25134 三、隐患排查治理面临的问题 25 11063 四、措施及建议 27 25568 第四节 服务理念和标准 31 31173 一、服务理念 31 18149 二、服务标准 33 1998 第二章 管理方式和工作计划 35 3628 第一节 管理方式 35 6647 一、公司项目管理 35 27475 二、项目部项目管理 36 25779 三、组织架构 36 3371 第二节 工作计划 38 32554 一、总体计划 38 11112 二、综合性安全隐患排查表 40 4776 三、公司级安全隐患排查表 48 237 四、车间级安全隐患排查表 52 21057 五、班组级安全隐患排查表 56 12620 第三章 人员配备、培训和管理 60 25799 第一节 管理人员的配备 60 15219 一、人员配备的含义及配备原则 60 31562 二、管理人员的需要量及其选聘标准 61 27297 三、管理人员的来源 64 24760 四、管理人员考评的内容 67 18 五、管理人员考评的程序与方法 68 29526 六、管理人员考评的程序与方法 71 25352 七、本项目人员配备 73 16167 第二节 人员的培训 74 21016 一、目的、宗旨与原则 74 26759 二、培训分类 76 10214 三、本项目专项培训计划 79 20597 第三节 人员的管理 80 5810 一、严把录用关，选好苗、真良才 81 26730 二、严格考核制度 82 6504 三、优胜劣汰的末位淘汰制度 83 6574 四、竟争上岗，不拘一格选人才 83 3597 五、重视用户意见，及时落实整改，依例奖惩员工 84 1159 六、人性化民主型内部管理，增加企业凝聚力 85 19652 七、量化管理与标准化动作 86 15804 第四章 档案管理方案 87 26556 第一节 档案管理人员及职责 87 9527 一、人员配备 87 25538 二、岗位职责 88 1754 三、档案资料管理的要点 90 30298 第二节 档案管理流程 92 32438 一、目的 92 32124 二、适用范围 92 9291 三、术语和定义 92 18032 四、工作程序 93 23673 五、相关记录 99 9313 第三节 本项目档案主要内容 106 28747 一、隐患排查表 106 7320 二、年隐患排查计划 107 14018 三、隐患排查记录 108 23936 四、隐患排查治理通知单 108 21062 五、隐患排查治理记录 109 7907 六、隐患排查治理公示表 110 18033 七、一般隐患登记及整改销号审批单 110 15620 八、重大安全生产隐患登记及整改销号审批表 111 4424 九、事故隐患分类汇总表 112 11641 第五章 隐患排查治理管理制度 113 2845 第一节 风险控制和隐患排查治理及建档监控责任制制度 113 9210 一、目的 113 10933 二、适用范围 113 11903 三、职责 113 30563 四、风险控制和事故隐患排查治理和监控 114 2907 五、建档 118 314 六、报告 118 20798 七、考核 119 14206 第二节 各岗位风险控制和隐患排查治理职责 119 70 一、总经理风险控制和隐患排查治理职责 119 30723 二、副总经理风险控制和隐患排查治理职责 120 3201 三、办公室主任风险控制和隐患排查治理职责 122 17944 四、安环部部长风险控制和隐患排查治理职责 122 13709 五、财务部部长风险控制