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部门工作职责
部 门
直接主管
通信科技开发中心
张凯
主管单位
填表日期
通信科技
2004-11-12
部门工作目标
不断提高部门技术实力,成为国内领先的手机开发中心,跻身世界一流的移动设备研发中心;为公司发展培养优秀的技术人才;为公司提供富有竞争力的手机产品;
负责通信科技在技术战略、技术项目开发、设计与研究,并协助公
部门权限 司其他有关方面的开展工作;负责通信科技开发中心工作的组织、展开,以及通信科技开发中心人力资源的调配和培养;
部门工作职责
按重要顺序依此 列出每项职责及目标
负责通信公司技术战略的研究和制定工作;
负责基带电路、射频
负责程度
全责 \ 部分 \ 支持
全责
工作标准
数量、质量、行为
每年都能贴合市场的发展,结合康佳通信科技的实际情况,及时的对新技术进行研究,为公司的发展制定一定数量的富有竞争力的技术方案;
每年在基带电路,射频电路、软件、结构、造型、测试以及移动增值服务等专业研究领域都能确立一
电路、软件、结构、造型、 全责测试以及移动增值服务等
专业领域的课题研究;
负责对各专业研究所
的工作目标、职责进行规 全责划、设计和协调;
负责政府和公司确定
的科研项目、新产品开发项 全责目的组织与实施;
定数量的研究课题或者项目,并进行深度的研究,其结果将形成有针对性的课题研究报告或者项目研究报告,并申报一定数量的专利或者著作权登记项目;
结合公司发展的战略和方向,指导各个专业所明确短期、中长期的工作目标,并根据发展的实际情况对各个专业所具体的职责进行调 整,保证开发中心各个专业所能更有针对性的为公司提供优质的服 务;
对于政府和公司确定的科研项 目、新产品开发项目,能及时的进行前期调研分析,并制定出翔实的, 切实可行的、高效的开发计划,并从开发中心内部抽调有相关工作经验的、有能力的工程师参与;同时在整个项目过程中保证项目的顺利进展与实施,进行科学的项目管理, 保障项目的顺利完成;
负责基带电路、射频电路、软件、结构、造型、
测试以及移动增值服务等 全责专业研究所的工作流程设
计、技术规范制订和实施;
负责开发人员的规 全责划、培训、管理与考核;
作为 PDT 成员,负责新产品开发设计、解决项目设计、
试产过程中出现的专业技 部分术问题,为 PDT 提供专业技
术支持;
负责参与部品供应商的认
定和管理,配合部品部建立 部分合格供应商名录;
负责全套产品技术文件的 全责起草、更改和发布;
协助通信科技的有关技术
鉴定及与技术有关的文件 支持报告、项目合作、部品等等
的审核。
负责公司领导安排的其他 全责工作。
针对公司的发展策略、结合技术管理方面科学的思路,为开发中心各个专业所设计高效的、适用的工作流程。并针对性的制定有关的技术规范并保证实施,同时针对具体的情况能及时的加以合理的优化和调整,保证各个专业所能更高效的运作。
每年都会根据公司的发展情况, 开发中心具体的运作情况,对开发中心的人员加以规划;对于新加入员工,对其进行完善的培训;对于开发中心全体员工建立完善的,全面的考核机制,并保障实施;为开发中心员工提供适合的培训机会; 对于优秀员工为其制定完善的提升和培养计划;
落实各个专业所具体的 PDT 小组成员;针对新产品开发设计全过程中出现的专业技术问题,确保能在有效的时间内尽快的给予分析、解决;并在每个 PDT 项目中能切实的给予针对性的建议;针对 PDT 的需要提供各类专业技术支持;
按照公司的制度流程,参与部品供应商的认定和管理,对于每个供应商给出详细的分析和判定,根据有关的流程提供有关的文件,配合部品部完成合格供应商名录;
按照技术管理流程,经过认真,细致的调研、开发、设计后编写全套的产品技术文件,并保证按照有关的制度和流程进行更改和发布; 按照公司的制度流程,配合公司的要求,对有关的技术、文件、合作项目、部品等进行分析、审核、鉴定,并根据具体需要完成有关的报告;
对于公司领导安排的其他工作,在有效的时间内,积极的予以响应和配合,并保证这些工作在开发中心的落实、实施;保质保量的完成公司领导布置的其他工作、任务
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