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2023年05月北京丰台区教委所属事业单位招考聘用30人笔试历年难易错点考题含答案带详细解析
第1卷
一.历年高频考点题型专家甄选(共415题)
1.晕轮效应:指个体在评价他人时的一种“以偏概全”的倾向,也就是说当个体对一个人的某种特征形成好或坏的印象后,他还倾向于据此推论该人其他方面的特征。
根据上面的定义,下列对他人的评价表现出了典型的晕轮效应的是:
A.出门旅游时,妈妈告诉小李旅途上可能会遇到小偷。上了火车后,小李心里就一直忐忑不安,觉得谁都像是坏人
B.吴某很乐观,他总是把事情往好的方面想,对人的评价也总是积极的,认为人都是善良的,犯错误的人都是不小
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