- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
成都通源集团企业制度形式
公司简介:
(一)集团简介:
通源集团成立于?1992?年,是专业的汽车经销商集团,西部最大的乘用车经销集团之一,也是中国民营企业?500?强,贵州民营企业百强?NO.1。主要投资经营中高端、豪华及超豪华品牌?4S?店。拥有超过?5000?人的员工团队,代理劳斯莱斯、玛莎拉蒂、阿斯顿马丁、阿尔法罗密欧、宝马、保时捷、捷豹路虎、奔驰、奥迪、雷克萨斯、凯迪拉克、沃尔沃、丰田、本田、通用、日产等?20?余个世界知名汽车品牌,积累了超过80?万名客户。率先开拓汽车后市场,拥有通源品牌全价值链业务,创立了“通源车主饰”、“通源品牌保险“、”通源智选二手车“、”通源城市展厅“、”通源汽车服务“品牌。
通源集团始终坚持?ES NO.1?的人才战略,为强化人才培养而设立的“通源学院”拥有专业资深的讲师团队及丰富多样的培训课程。公司尊重员工个性,为不同岗位、不同类型的员工设计了管理、技术职业双通道,帮助员工制定发展及培训计划,保障员工职业发展。
通源,让有梦想的你提早一步迈向成功!通源的卓越,需要你的加入!
(二)广东区域简介
通源集团在广东省的深圳和佛山两个经济重镇作了战略部署,主要投资经营宝马品牌及?MINI?品牌。历经?10?年的发展,在两个城市的?CBD?中心区已拥有?4?家?4S?店、2?家维修中心及?2?家?MINI?品牌授权店,即:?深圳宝马福田店、深圳宝马观澜店、深圳宝马滨河店、深圳宝马梅林店、深圳?MINI、佛山宝马桂澜路店、佛山宝马车城店、佛山?MINI。在城市的中心区拥有大批的忠诚客户,业绩稳定增长,目前拥有700?余名优秀的员工团队。此外,2022年六月份左右佛山宝马北滘店也会隆重开业。
岗位介绍
一、财务结算
6k~8k/佛山、深圳/本科及以上
需求专业:
财务相关专业
岗位职责:
1、掌握现金、信用卡、签单、挂账等结账程序;
2、掌握发票、收据的正确使用方法,高效、正确的为客户开具发票或收据;
3、厂家DMS系统过账;
4、按规定提交营业报表;
5、完成上级领导交代的其他工作。
岗位要求:
1、全日制本科以上学历,财务、会计等相关专业;
2、工作细致、认真、有责任心;?3、熟练使用office办公软件及财务软件。
二、客户管理
6k~8k/佛山、深圳/本科及以上
需求专业:
专业不限
岗位职责:
1、实施客户的面访、回访;
2、负责检查销售部和售后部客户资料的真实性;
3、协助处理投诉客户,改善客户满意度;
4、协助举办车主培训和车主活动,提高客户满意度,维系老客户,减少客户流失;
5、完成上级领导交代的其他工作。
岗位要求:
1、全日制本科以上学历;
2、工作细致、认真、有责任心;
3、普通话流利,熟练使用office办公软件。
三、行政专员
6k~8k/佛山、深圳/本科及以上
需求专业:
专业不限
岗位职责:
1、负责日常行政事务:包括会务工作、考勤休假管理、规章制度推行、办公环境卫生检查等;
2、负责提交集团每月和每周行政相关报表;
3、办公用品及固定资产的采购与管理;
4、负责店内费用(水费、电费、天然气费)的缴纳和报销;
5、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;
6、完成上级领导交代的其他工作。
岗位要求:
1、全日制本科以上学历,行政管理或人力资源管理相关专业;
2、具备一定的行政管理知识;
3、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;
4、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识。
四、数据专员
6k~8k/佛山、深圳/本科及以上
需求专业:
专业不限
岗位职责:
1、辅助部门经理日常管理工作,整理统计订单数据;
2、监督一线员工及时登记相关信息数据,及客户资料信息真实性和准确性的核实;
3、部门信息、资料收集、登记、整理;
4、在相关表格上记录新的客户数据并将其输入指定系统;
5、安排部门会议、会议记录;
6、统计部门每月目标完成情况及绩效考核数据,并将统计数据报部门经理审核;
7、整理部门会议记录,上报部门经理并存档。
岗位要求:
1、全日制本科以上学历;
2、办公软件操作熟练;
3、做事细心,有耐心,有责任心,服务工作安排。
五、人力资源专员
6k~8k/佛山、深圳/本科及以上
需求专业:
专业不限
岗位职责:
1、负责组织人员面试,录用人员的报道、培训、考核、调遣等各类人事手续的办理;
2、负责提交集团每月人事相关报表;
3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;
4、负责其他人事日常工作的开展;
5、完成上级领导交代的其他工作。
岗位要求:
1、全日制本科以上学历,行政管理或人力资源管理相关专业;
2、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达
文档评论(0)