《中国人的紧箍咒》读书笔记.pptx

中国人的紧箍咒ZHONGGUOREN DE JINGUZHOU紧箍咒孙继斌著 孙继斌《余秋雨研究中心》思想史研究者民间文化学者管理培训专家已出版著作知道力管理咨询顾问 C O N T E N T目录中国人的紧箍咒| 1 | 中国人的紧箍咒的相关内容| 2 | 中国人的紧箍咒对国人思维的影响| 3 | 中国人的紧箍咒对中华文明的影响 什么是紧箍咒紧箍咒如果只看《西游记》，我们完全可以把紧箍咒当作一个 贬义词一个使 美猴王 失去了反抗精神的标志但是从文化高度来看，紧箍咒却并不是那么一个浅显的 童话故事 什么是紧箍咒紧箍咒为何 众多问题 在中华文明的框架内数千年无法解决问题的解决 最终 是要落在文明的紧箍咒身上这秘密就藏在中华文明的 七大紧箍咒 之中 “坐井观天”世界观的咒语起源观的咒语“因循守旧”“天人合一”人生观的咒语秩序观的咒语“天无二日”“普天之下”自由观的咒语信仰观的咒语“天生圣人”“德配天地”道德观的咒语 顺天逆天人生观中国人：天是主 顺天西方人：人是主 逆天中国人最高理想 实现人生历程 追求理想社会 人人天人合一 中华文化两大价值取向重视适应，轻视改变重视和谐稳定，轻视矛盾斗争天的价值人的价值天是不变的我们所能改变的只有我们自己“人”要向“天”回归 紧箍咒紧箍咒对国人思维和意识的影响 传统中国文化的特点和带来的结果，可从 两个方面 来进行概括：“德”指的是崇德文化必然会丢很多重要的东西，如才能、创新意识“和”指的是文化必然带来的瞒和骗，从而缺失批判精神 紧箍咒紧箍咒对国人思维和意识的影响任一种文明的价值观，从 七 个方面进行思考，每一种价值观的形成，都有 五 个过程。 紧箍咒对中华文明的影响紧箍咒传统中国文化对“真”没有做出很好的阐释所以，中华文明对自然的探索没有 持续 的精神而对谋略则贡献良多，毛泽东 就是这个传统文化的代表 THANKS 小时学会DISC分享人：XXX2老师教你小时学会DISC Hi，大家好！我是XXX 知名培训师 职业经理人性格分析& 青年创业标杆人物李海峰 你有没有感觉跟某些人很投缘 不顺眼却对某个人看 你有没有感觉跟同事相处不融洽 跟领导的沟通不顺畅 你想不想了解自己看懂别人 你想不想工作、生活更快乐幸福 你来对地方啦！恭喜！ 我将带大家2小时学会DISC 首先，我们要懂点…行为风格理论 1、行为 VS 情绪你的行为会影响自己的情绪，也会影响别人的情绪 2、认识 VS 了解认识不等于了解。只有了解人，才能激发TA。 3、付出 VS 投入管理付出不如激发投入。 将有效提升我们对人的敏感度！学会DISC 识别运用管理你了解TA的类型你知道TA想要的你知道什么是TA需要的对人的敏感度有3个层面： 行为风格研究是基于人的行为有倾向性研究方法的科学性2个基础 研究方法的科学性右手大拇指在上：说明左脑发达，事业成功；左手大拇指在上：说明右脑发达，家庭幸福；每次握手的情况往往是一样的，说明：人的行为有倾向性请两手十指交叉握好看看哪只手的大拇指在上面小游戏 请回答，这是什么？不限颜色圆点气球蛋黄……现在呢?圆形圆形圆形圆形这个时候呢??!句号句号句号句号母鸡小鸡鸡蛋鸡蛋鸡蛋鸡蛋建立坐标轴，才能清晰描述事物 DISC正是从两个维度建立起了解人的坐标系维度1：关注人VS关注事维度2：直接（快）VS间接（慢）关注人关注事VS直接(快)间接(慢) 关注事关注人直接(快)间接(慢)Dominance支配/老板型Influence影响/互动型Steadiness稳健/支持型Compliance谨慎/修正型这样，人就被分为了4种 关注事，行动快D指挥者目标明确反应迅速铁娘子 撒切尔夫人举个例子… 风流总统 克林顿关注人，行动快I 影响者热爱交际幽默风趣举个例子… 非暴力不合作 甘地关注人，行动慢S支持者喜好和平迁就他人举个例子… 微软 比尔?盖茨讲究条理关注事，行动慢追求卓越C 思考者举个例子… 接下来，我们分别看看这种特质与相处方法…4 优势挑战意志的斗争，信心的传递速度过快，团队跟不上步伐不善授权，下属的猴子跳到肩膀上 与D的相处要把握原则51不要给D造成压迫感3预防D过快做决策4工作上的事情随时找他5婉转地提醒错误2汇报要点 优势挑战善于描述，营造体验氛围喜欢夸张，描述的愿景不一定能兑现 与 I 的相处要把握原则61热情地回应3使用幽默而独特的词汇4告诉他“很有趣”5强调你的感受2用副词修饰强烈的情感6坚持得比 I 久一点 优势挑战从对方的角度出发，为客户着想稳健型，不善应变，不敢出手 与 S 的相处要把握原则21多一两句温暖的话语2多一些关怀与包容S真够体贴的，只有2条 优势挑战善于疱丁解牛，抓住关键问题进行引导对他人要求高，很难亲近，不易快乐 与 C 的相处要把握原则41与C保持距离3让