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2023年04月江西医学高等专科学校上半年赴南昌大学公开招聘40名人才活动笔试参考题库答案解析 (图片可自由调整大小) 题型1 23总分得分 卷I 一.参考题库(共1000题) 1.在牛顿眼中，时间是绝对的，超越自然的，统摄万物而万物不能增减之。常见的量子力学接受了这种绝对的时间观念。与之相对，相对论认为，在引力场中，时间以及其他所有随时间变化的事物，都会运转得更慢。在相对论中，时间不再是一个外部参数，而是宇宙构成的主动参与者。 关于这段文字，以下理解准确的是: A.相对论发展了人类对时间的认识 B.客观的时间是相对和绝对的统一 C.离开引力场，时间也会随之消失 D.牛顿不认为时间主动参与了宇宙的构成 参考答案：A 解题思路：本题考查对细节信息的理解。解答思路是找到与选项相关的原文，然后对比判断。 文段介绍了牛顿、量子力学、相对论对时间的认识，未涉及“客观的时间”的话题，B项“客观的时间是相对和绝对的统一”不能依据文段内容推出。原文只是说“相对论认为，在引力场中，时间以及其他所有随时间变化的事物，都会运转得更慢”，并不能说明“离开引力场，时间也会随之消失”，C项可排除。D项，“时间不再是一个外部参数，而是宇宙构成的主动参与者”是相对论的观点，文段未提及牛顿对这一观点的态度，排除。A项可由末句得出。故本题选A。 解题思路：本题考查细节判断。 文段前两句分别说明牛顿和量子力学对时间的理解——统摄万物，后两句讲相对论对时间的理解——宇宙构成的主动参与者。显然，相对论对时间的理解更进一步。 因此，结合选项应该选择A。 B项，文段没有提及客观的时间的内涵；C、D两项在文段中没有提及。 故正确答案为A。 解题思路：第一步，分析文段，将选项与原文一一对应。 第二步，辨析选项。A项对应全文，文段前两句分别说明牛顿和量子力学对时间的理解，后两句表述相对论对时间的理解，可知人们对时间的认识接近全???，A项符合文意，正确。B项，文段并未表述时间是“客观”的，且文段只是表述了对时间有“绝对”和“相对”两种相反的认识，并未表述两种认识可以统一，该项属于无中生有，错误。C项和D项，属于无中生有，错误。 因此，选择A选项。 2.某公司老板为了减少人才流失，决定大幅提高公司的最低工资，从年薪3万美元提高到了年薪7万美元，原来工资低的员工乐坏了，但是一年下来，中高层人员主动离职率不降反升，公司的整体离职率并没有降低。 以下哪项为真，最能解释上述矛盾： A.相比工资水平较低的员工，中高层人员的工资涨幅不大，造成中高层人员心理失衡而选择辞职 B.中高层人员对激励更敏感，一年下来，涨工资这一激励手段的作用减弱，使得中高层人员因缺乏有效激励而辞职 C.有同行企业也效仿该公司大幅提高最低工资，造成了该行业人才争夺加剧，使得部分员工选择跳槽 D.高薪酬吸引了不少高能力者有求职，中高层人员因竞争激烈而被淘汰离职 参考答案：A 解题思路：第一步，确定题型。 根据提问方式“解释”，确定为原因解释。 第二步，分析题干。 题干现象是：某公司老板为了减少人才流失，决定大幅提高公司的最低工资，但是一年下来，中高层人员主动离职率不降反升，公司的整体离职率并没有降低。 第三步，辨析选项。 A项：中高层人员的工资涨幅不大，心理失衡选择辞职，说明中高层人员离职率会升高，可以解释； B项：中高层对于激励更敏感，因缺乏有效激励而辞职，属于正常现象，不能说明在大幅提高最低工资后，离职率上升，无法解释，排除； C项：行业人才争夺加剧使得部分员工跳槽，与题干中高层人员主体不一致，无法解释，排除； D项：中高层主人员因竞争激烈被淘汰，不能说明其主动离职率升高的原因，无法解释，排除。 因此，选择A选项。 3.以植树造林为主，建设京津地区生态屏障；以退耕还林为中心，在内蒙古中西部浑善达克建设生态恢复保护带，严禁过度放牧，恢复和保护草地资源，适度建设防风林；建设以黄河灌溉带和毛乌素沙地为中心的鄂尔多斯生态屏障，保护水土资源和天然绿洲，控制土地沙化，逐步扩大人工林。 上述措施的共同目标是： A.建设生态屏障 B.保护草地资源 C.控制土地沙漠化 D.建设防风林带 参考答案：A 解题思路：第一步，分析文段。文段通过“；”连接前后构成并列关系，根据“建设京津地区生态屏障”“建设生态恢复保护带”“建设鄂尔多斯生