【4】附件4、综合评分明细表.doc

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综合评分明细表 序号 评分项目 分值 评分标准 备注 1 价格 15分 满足招标文件要求且报价最低的供应商的报价为基准价,且价格分为满分,其他供应商价格分为统一按照下列公式计算: 报价得分=(基准价/投标报价)×15 评分的取值按四舍五入法,保留小数点后两位。 (共同评分) 2 企业实力 5分 投标人近5年(2018年至2022年)有人力资源咨询领域行业资质证书或书籍、发明专利、荣誉证书、管理体系认证每有一项得1分,本项最高得分5分。 (需以清单形式列出,并附佐证材料。) (共同评分) 3 服务经验 30分 投标人近5年(2018年至2022年以合同签订日期)人力资源模块

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