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一、单选题
1、下列选项中没有正确表述职业道德范畴特点的是( )。
A、范围上的有限性
B、内容上的稳定性
C、遵循上的随意性
D、形式上的多样性
答案:C
2、职业道德是指从事一定职业劳动的人们,在长期的职业活动中形成的( )。
A、行为规范
B、操作程序
C、劳动技能
D、思维习惯
答案:A
3、在企业的经营活动中,下列选项中的( )不是职业道德功能的表现。
A、激励作用
B、决策能力
C、规范行为
D、遵纪守法
答案:A
3.8%。
4、市场经济条件下,职业道德最终将对企业起到( )的作用。
A、决策科学化
B、提高竞争力
C、决定经济效益
D、决定前途于命运
答案:B
5、为了促进企业的规范化发展,需要发挥企业文化的( )功能。
A、娱乐
B、主导
C、决策
D、自律
答案:D
6、企业文化的功能不包括( )。
A、激励功能
B、导向功能
C、整合功能
D、娱乐功能
答案:D
7、职业道德对企业起到( )的作用。
A、决定经济效益
B、促进决策科学化
C、增强竞争力
D、滋生员工守业意识
答案:C
8、职业道德通过( ),起着增强企业凝聚力的作用。
A、协调员工之间的关系
B、增加职工福利
C、为员创造发展空间
D、调节企业与社会的关系
答案:A
9、正确阐述职业道德与人的事业的关系的选项是( )。
A、没有职业道德的人不会获得成功
B、要取得事业的成功,前提条件是要有职业道德
C、事业成功的人往往并不需要较高的职业道德
D、职业道德是人获得成功的重要条件
答案:D
10、职业道德是人的事业成功的( )。
A、重要保证
B、最终结果
C、决定条件
D、显著标志
答案:A
11、在商业活动中,不符合待人热情要求的是( )。
A、严肃待客,不卑不亢
B、主动服务,细致周到
C、微笑大方,不厌其烦
D、亲切友好,宾至如归
答案:A
12、在职业交往活动中,符合仪表端庄具体要求的是( )。
A、着装华贵
B、鞋袜等搭配合理
C、饰品俏丽
D、发型要突出个性
答案:B
13、对待职业和岗位,( )并不是爱岗敬业所要求的。
A、树立职业理想
B、干一行爱一行专一行
C、遵守企业的规章制度
D、一职定终身,不改行
答案:D
14、爱岗敬业作为职业道德的重要内容,是指员工( )。
A、热爱自己喜欢的岗位
B、热爱有钱的岗位
C、强化职业责任
D、不应多转行
答案:C
15、市场经济条件下,( )不违反职业道德规范中关于诚实守信的要求。
A、通过诚实合法劳动,实现利益最大化
B、打进对手内部,增强竞争优势
C、根据服务对象来决定是否遵守承诺
D、凡有利于增大企业利益的行为就做
答案:A
16、( )是企业诚实守信的内在要求。
A、注重环境效益
B、增加职工福利
C、注重经济效益
D、开展员工培训
答案:A
17、下列事项中属于办事公道的是( )。
A、顾全大局,一切听从上级
B、大公无私,拒绝亲戚求助
C、知人善任,努力培养知己
D、原则至上,不计个人得失
答案:D
18、在公私关系上,符合办事公道的具体要求是( )。
A、公私分开
B、假公济私
C、公平公正
D、先公后私
答案:C
19、勤劳节俭的现代意义在于( )。
A、劳节俭是促进经济和社会发展的重要手段
B、勤劳是现代市场经济需要的,而节俭则不宜提倡
C、节俭阻碍消费,因而会阻碍市场经济的发展
D、勤劳节俭只有利于节省资源,但与提高生产力无关
答案:A
20、下列关于勤劳节俭的论述中,正确的选项是( )。
A、勤劳是人生致富的充分条件
B、节俭是企业持续发展的必要条件
C、勤劳不如巧干
D、节俭不如创造
答案:B
21、职业纪律是企业的行为规范,职业纪律具有( )的特点。
A、明确的规定性
B、高度的强制性
C、普适性
D、自愿性
答案:A
22、合同员工违犯职业纪律,在给其处分时应把握的原则是( )。
A、企业不能做罚款处罚
B、严重不遵守企业纪律,即可解除劳动合同
C、视情节轻重,可以做出撤职处分
D、警告往往效果不大
答案:C
23、在企业的活动中,( )不符合平等尊重的要求。
A、根据员工技术专长进行分工
B、根据服务对象的年龄采取不同的服务措施
C、师徒之间要平等和互相尊重
D、“同工同酬”,取消员工之间的一切差别
答案:D
24、企业生产经营活动中,促进员工之间平等尊重的措施是( )。
A、互利互惠,加强协作
B、加强交流,平等对话
C、只要合作,不要竞争
D、人心叵测,谨慎行事
答案:B
25、关于创新的论述,正确的是( )。
A、创新就是出新花样
B、创新就是独立自主
C、创新是企业进步的灵魂
D、创新不需要引进外国的新技术
答案:C
26、关于创新的论述,不正确的说法是( )。
A、创新需要“标新立异”
B
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