保密工作台帐(完整详细版).doc

  1. 1、本文档共34页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
保密工作台帐(完整详细版)

保密工作台帐 ( 年度) 单位名称: 说  明 一、为落实保密工作领导责任制,开展好保密工作,方便保密检查,促进保密工作制度化、规范化,特编制本台帐(每年一本)。 二、本台帐用于记录保密工作各项主要内容,结合《保密规范化管理指导手册》(2022年版),作为指导各单位开展具体工作的重要依据。 三、本台帐由各单位保密办或职能科室负责记载、保管,也可视情将部分表格复印交有关业务科室填写,年终统一收集整理后,再并入台帐。 四、台帐中未反映的事项,如单位领导对贯彻上级文件精神的指示、涉密人员签订的保密责任书(承诺书)、涉密载体销毁凭证等应当作为附件合并归档。 五、台帐内的年度变更及其它资料内容可另附页,相关记录资料、登记本可一并存放,以便检查。本单位未涉及的内容可以不填。 六、各类记录应按要求实事求是填明,相关内容须有佐证材料或文件。有关表格可以在涉密计算机上填写好后打印,也可以手工填写。 七、台帐按所载内容的最高密级和最长保密期限进行保管。 八、各单位在建立健全保密工作台帐的同时,应当进一步规范日常保密管理。 九、此台帐相关事项,各单位可参照制定成册使用,并与台帐合并管理存放。 十、保密门户网站: ,工作QQ群: 。 目 录 一、保密工作领导小组成员及专(兼)职人员情况表 二、保密工作(领导小组)会议记录(一) 三、保密工作(领导小组)会议记录(二) 四、保密工作制度建设情况 五、涉密事项一览表 六、涉密人员情况登记表 七、保密要害部门部位登记表 八、互联网信息发布保密审查登记表 九、涉密文件(收)登记表 十、涉密文件(发)登记表 十一、涉密文件(资料)复印登记表 十二、文件资料销毁登记表 十三、计算机保密管理情况 十四、涉密计算机保密管理卡 十五、非涉密计算机保密管理卡 十六、其他设备保密管理情况 十七、保密活动开展情况 十八、涉密设备(计算机)维修登记表 十九、保密检查工作开展情况 二十、学刊用刊、工作调研及信息通联情况 二十一、保密工作年度总结 保密工作领导小组成员及专(兼)职人员情况表 保密工作领导小组成员调整情况 保密工作领导小组成员单位是否有调整: □未调整,成立时间: ,文件文号: 。 □有调整,调整时间: ,文件文号: 。 姓名 职务 政治面貌 保密工作分工 备 注 保密工作专兼职干部 姓名 职务 政治面貌 是否 专职 接受保密培训的时间、内容 备 注 本单位年度保密专项经费 元。 保密工作机构 (填具体科室),其主要负责人 (科长)。 定密责任人 ,上网信息保密审查人 。 注:1.保密工作领导小组及专兼职保密干部应根据人员职务变化,及时进行调整充实,并有正式文件附后。 2.单位主要负责人为法定的定密责任人,其他定密责任人可由主要负责人授权。 保密工作(领导小组)会议记录(一) 年  月  日(星期  ) 议题: 主持人: 出席人员: 地点: 记录人: 主要内容: (可另附页) 保密工作(领导小组)会议记录(二) 年  月  日(星期  ) 议题: 主持人: 出席人员: 地点: 记录人: 主要内容: (可另附页) 保密工作制度情况 序 号 制度名称 生效日期 新制订或修订 注:各单位应根据本单位实际情况,制定本单位各项保密制度,并将《保密制度汇编》附后。新制订或修订制度填入此表中。 涉密事项一览表 序 号 涉 密 事 项 名 称 密 级 保密期限 确定依据 产生部门 注:《涉密事项一览表》是各单位开展定密和其他各项保密工作的基础,作为各单位确定涉密事项的直接依据,应根据相关法律法规并参照上级部门有关涉密事项,制订填写本表。 涉密人员情况登记表 在 岗 人 员 序号 姓名 性别 学历 职务 涉密等级 涉密岗位名称 涉密工作年限 是否有海外关系 是否签订在岗 人员保密承诺书 脱 密 期 人 员 序号 姓名 性别 学历 职务 涉密等级 涉密岗位名称 离开涉密岗位时间 涉密文件资料是否清退交接 是否签订脱密期 人员保密承诺书 注:1、涉密人员依岗而定,在涉密岗位工作的人员应确定为涉密人员,如机要室、文印室、办公室、涉密计算机管理、涉密文件起草等岗位。涉密程度根据涉及密级不同,分为“核心”、“重要”、“一般”三个等级。涉密人员上岗前应经过严格审查,一般不得有海外关系。 2、涉密人员离开涉密岗位后,要按照相应的涉密等级进行脱密期管理(一般为2-3年)。 保密要害部门部位登记表 类别 名称 涉密程度 业务范围 工作人员数量 负责人 采取的保

您可能关注的文档

文档评论(0)

ooogggzzz2 + 关注
实名认证
内容提供者

湖南师范大学毕业,党员

1亿VIP精品文档

相关文档