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各级护理人员岗位职责实施管理(共10篇)
第1篇:各级护理人员岗位职责各级护理人员
岗位职责
总护士长岗位职责
1、在院长领导下负责全院的护理工作,领导和协助各科护士长搞好病室和各科护理单元的科学管理。
2、围绕医院宗旨,拟订护理部分的管理、方针、目标、制定医院整体的策略性的护理工作规划,经业务院长审批后组织实施,定期进行检查总结,并向院领导汇报。
3、负责组织、指导、督促全院护理人员提供高质量的护理服务。
4、负责组织制定全院护理工作制度和各级护理人员职责、护理操作惯例、护理质量指标,并严格督促执行、检查和考核。
5、负责拟定全院护理人员培训规划,定期组织业务学习及考核。
6、负责领导全院护理新技术新项目的推广,及时总结经验,书写论文。
7、对护理人员发生的错误事故,及时和相关科室共同分析原因并提出改善及处理意见,杜绝错误事故的再发生。
8、主持如开全院护士长会议,传达上级相关文件和会议精神,安排部署护理工作,定期组织护士长相互检查、学习和交流,一直提高了护理质量。
9、负责全院护理人员的调配,并会同相关部分做好晋升、奖惩和任免工作。
10、预算年度人才培养经费,审核各科室提出的相关护理设备、仪器等申报规划,定期检查使用情况。
病房护士长岗位职责
1、在护理部的领导及科主任的业务指导下进行工作,根据护理部工作规划,根据护理部工作规划,制定本病区具体规划并组织实施,负责本病区的护理行政、业务、教学管理及病房内外的联系工作。
2、合理排班,注意人力搭配,保障节假日的护理工作质量。部署工作体现“以病人为中心”,做到日有部署,周有着重,月有规划。
3、负责、检查本病区的护理工作,亲自加入并指导危重抢救病人、大手术病人的护理及复杂技术操作,并做好传、帮、带。
4、督促护理人员严格执行各种规章管理制度和技术操作规程,护士长坚强每日巡视病房,检查危重病人的护理及各种制度的落实。
5、积极防范错误事故的发生,一旦发生应及时汇报并作出相应的处理。
6、随同科主任及主治医师查房,加入科内疑难病例会诊、死亡病例及大手术或新手术的讨论,强化医护配合。
7、组织领导护理查房,护理业务学习,一直提高了护士业务水平。
8、指导并定期评价病区护士工作情况,给予反馈并有记录,一直提高了所理质量和护士自身素质。
9、制定并落实病区护理人员培训规划。
10、定期召开工休座谈会,征求意见,改善工作。
11、评价护理管理、教学、科研等方面的成就和问题,做好护理工作月、季度、年讲划和工作总结。
急诊护士长岗位职责
1、在护理部和急诊科主任的领导下,负责急诊科护理、教学和管理工作,制定工作规划,并组织实施。
2、督促护理人员做到急诊服务及时、保险、便捷、有效,保障急绿色生命通道通畅。
3、督促护理人员仔细履行职责,检查各班工作质量、各种规章管理制度和技术操作规程的执行情况,每月进行质量评价,严防错误事故发生。
4、合理排班,组织领导护理人员做好院前急救、以及急诊病人的预防、分诊、接诊、抢救、处理,做好留观、离科等护理工作。
5、突发公共卫生事件及大型抢救要做好院前急救、院内抢救及监护的组织指挥。
6、经常了解留观病人的病情,组织做好病情观察及护理工作,落实各班工作质量尺度。
7、组织护理查房,对复杂的护理技术亲自进行或指导所士操作,提高了抢救技能。
8、定期检查救护车、抢救室的急救器材、药品齐备完好,督促护理人员正确使用急救器材,提高了应急能力。
9、督促护理人员严格执行消毒隔离制度,发现问题,快速处理,防止院内感染。
10、规划清领药品、器材、补服、用具及卫生用品,定期检查使用保存情况。
11、指导护理人员业务学习、技术训练,并进行考核。
12、指导实习生、轮转护士的临床教学实习,督促护理人员落实教学规划。
手术室护士长岗位职责
1、手术室护士长在护理部和科主任的领导下进行工作。
2、负责手术室护理、教学和手术部署,制定工作规划并组织实施。
3、根据手术室任务和护理人员的情况合理分工,严格依照手术类别科学部署,手术配合满意,满足临床需求。
4、督促检查各班、各种工作质量尺度落实,做好质量分析、整改、评价,并体现在持续改善过程中。
5、督促检查各级护理人员仔细执行手术室规则、各种规章管理制度、技术操作规程及查对制度,落实“十防”措施,严防错误事故,确保病人保险。
6、督促手术人员仔细执行消毒隔离制度及无菌技术操作,定期作环璄卫生学检测及手术器械、敷料包的消毒灭菌监测,强化一次性物品的管理,严防切口感染和医院感染,做好资料统计工作。
7、督检查特殊感染及传染病手术后的消毒隔离处理。
8、督促检查清清洁卫生制度的落实和手术的废弃物的处理。
9、指导护理人员主动配合医师完成手术和抢救工作,和临床坚持良好的沟通,做到术前访视、
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