科技研发及科学技术进步奖励办法.doc

PAGE PAGE 7 科学技术进步奖励办法 第一章 总 则 第一条 为做好公司科技进步奖励工作，根据国家、国家国防科技工业局、集团公司关于科学技术奖励的有关规定，结合公司的实际，制定本办法。 第二条 公司设立科学技术进步奖（以下简称科技进步奖），旨在通过对公司科技成果的评审，奖励本公司在完成科技成果中做出突出贡献的集体和个人，调动广大科技工作者的积极性和创造性，推动公司科技进步的发展。 第三条 公司科技进步奖励工作贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针，坚持精神奖励与物质奖励相结合的原则。 第四条 公司科技进步奖的评审工作应公平、公正，保守国家秘密，保护知识产权。 第五条 公司科技进步奖评审工作由总经理办公室归口管理，总经理办公室负责日常工作。 第二章 奖项设置和奖励范围 第六条 公司科技进步奖设一、二、三等奖，每年评审一次。 第七条 公司科技进步奖授予在完成下列科技成果中做出突出贡献的集体和个人。 （一）质量与可靠性 （二）科技成果管理与推广应用 （三）知识产权 （四）软科学 （五）环境检测与试验 （六）计算机与网络技术 （七）产品开发与研制 （八）其他科技成果 第三章 申报条件和要求 第八条 申报公司科技进步奖的项目应符合下列条件： （一）符合本办法规定的奖励范围，并由本公司作为第一完成单位，或本公司职工为第一完成人； （二）按有关规定经过主管部门组织的技术评价（如鉴定、定型、验收等），并已按公司科技档案管理的相关规定归档，取得档案号； （三）一般需经过一年以上的使用实践（已被有关部门采纳的软科学研究成果除外）； （四）不存在成果权属、技术内容、主要完成单位和主要完成人及其排序等方面的争议； 第九条 申报公司科技进步奖的项目需缴纳评审费：一等奖 400 元，二等奖 200 元，三等奖 100 元； 第十条 申报所需材料: （一）申报项目材料清单； （二）公司科技进步奖申报书； （三）计划任务书或合同书； （四）《科学技术成果鉴定证书》或相应的验收、检测、评审证书； （五）成果用户应用证明或使用情况报告、经济效益证明等； （六）成果原件：研究报告、论著、工具书、标准（正式出版文本）、软件、多媒体产品等； （七）技术总结报告。 以上材料需一式两份。 第十一条 申报项目的主要完成人应当是对该项目的完成做出创造性贡献的人员。各等级奖的主要完成人限额为：一等奖 10 人，二等奖 7 人，三等奖 5 人。主要完成人应依据贡献大小顺序排列。 第四章 评审程序和标准 第十二条 公司科技进步奖的评审程序为： （一）各研究部门按照第三章的规定进行申报； （二）总经理办公室科技主管对申报项目进行形式审查； （三）对符合申报条件的项目由总经理办公室科技主管组织会议评审； （四）对评出的拟奖项目进行公司内公告和异议处理； （五）总经理办公室科技主管对评审结果进行最后审定，并报公司总经理办公会批准。 第十三条 公司科技进步奖的奖励等级，按下列要素进行综合评价： （一） 创新程度； （二） 难易、复杂程度； （三） 先进程度； （四） 成熟性、完备性； （五） 综合效益（军事效益、社会效益、经济效益）。 （六） 应用情况与效果、科学技术价值。 第十四条 奖励等级的基本标准： （一）一等奖：在技术上有较大创新，对国防科技工业、船舶工业和公司科技发展有很大的推动作用；解决了难度大、复杂的技术问题，拥有自主知识产权；理论上有较大深度，技术成熟、完备，安全可靠；主要技术指标达到或接近国际同类技术或产品的先进水平或处国内领先水平；应用前景和效果突出，取得了显著的经济效益或军事、社会效益，具有很大的科学技术价值。 （二）二等奖：在技术上有一定创新，对国防科技工业、船舶工业和公司科技发展有较大的促进作用；解决了关键技术问题，理论上有一定深度，技术较成熟、完备，安全可靠；主要技术指标达到国内同类技术或产品的先进水平；取得了较大的经济效益或军事、社会效益，具有较大的科学技术价值和良好的应用前景。 （三）三等奖：在技术上有创新，对船舶工业及公司科技发展有一定的促进作用；解决了技术难点，技术较成熟、完备，安全可靠；主要技术指标接近国内同类技术或产品的先进水平；取得了一定的经济效益或军事、社会效益，具有一定的科学技术价值和良好的应用前景。 第十五条 科技进步奖的评审由总经理办公室科技主管组织召开专家评审会，实到人数不小于应到人数的三分之二，会议评审结果有效。 第十六条 评审会采取集体讨论，无记名投票的方法确定评审等级。一等奖项目应有投票人数不小于三分之二的票数通过，二等奖和三等奖项目应有投票人数不小于五分之三的票数通过。 第十七条 公司科技进步奖的评审实行回避制度。被评项目的主要完成人是评委，或被评项目为评委所在部门的，该评委不参加该项