工地考勤制度.pdfVIP

工地考勤暂行管理制度 2016年第1号 一、为保障公司工作的有序进行，使全体员工养成守时习惯准 时出勤（工作时间由各负责人自行安排调整），树立良好的工作作 风，根据国家劳动法及相关法规，结合公司实际情况，特制定本规 定。 二、为了保证劳务人员自身利益，新入职人员必须在 项目备案，填写相关手续（必须由本人如实填写），由劳务 负责人申报，项目部经理审批签字确认，方可生效。 三、工地实行每月无休假工作制，各劳务人员的考勤 由其劳务负责人记录，项目部经理审查，月末个人签字确认。 四、请假需填写《请假条》经劳务负责人同意，方可 离开，如有紧急情况，不能事先请假，应电话劳务负责人请 假，事后补假条。未得到劳务负责人批准不得擅自离岗，离 岗一次按旷工一天处理，扣发两天工资。请假三天以内者， 由劳务负责人批准，请假三天以上由项目经理批准。事假扣 除当天工资。 五、连续三天无故缺勤。劳务负责人将亲自联络本人 查明原因，并于满三天后的二天内进行“辞退处分”。在一 月内未经批准缺勤总计三天者被视为旷工，并予以辞退。公 司所有员工应严格遵守作息制度，在工作时间内完成公司交 给的工作任务，不得无故脱岗、离岗，发现一次扣发两天工 资。 六、每天必须填写《工作日志》（见附件）。公司考勤 统计时以《工作日志》、《请假条》及《考勤表》的记录为依 据，若《工作日志》当天未记录，《考勤表》虽有考勤记录， 统计考勤时仍视作未出勤。 七、《工作日志》、《考勤表》、《请假条》三者不一致 者，罚员工个人100 元，劳务负责人200 元。 八、对考勤弄虚作假者，发现一次罚款500 元。 九、本制度经签字后立即生效。 2016 年01 月2 日 项目名称 三亚未名湖幕墙项目部 劳务负责人 项目经理审批 员工签字 序号 姓名 工种 联系方式 入场时间 退场时间 手印(主）（次） 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16