酒店呈文操作管理规定.pdfVIP

酒店呈文操作管理规定 The final edition was revised on December 14th, 2020. 酒店呈文操作管理制度 制 酒 店 呈 文 操 作 管 理 制 度 度 总经理 文件编 签发日 总页 执行单位 1 室 号 期 码 容 一、呈文文字表达准确、简练、通顺、标点正确； 二、呈文专题专用，内容明确。提出本部门对所请示问题的 处理意见，请酒店领导酌定； 三、呈文由部门秘书或呈文者拟定，核稿由本部门经理负 责。部门领导意见一栏，写出部门领导具体意见。态度明 确，简明扼要。最后签名并注明时间； 四、呈文格式：呈文文号、题目，主管领导批示，呈文内容 内 书写符合规范，题目简明扼要，必须签署呈文部门及时间； 五、各部门负责人作为核稿人，必须审核内容、格式规范， 对呈文负全面责任； 六、各部呈取文，需严格办理收发手续，写明收发文时间， 文稿内容，收发人姓名。手续不全者，总经理室有权不负责 递送； 七、各部门文件总经理签发后两天内发出； 八、各部送来阅批文件，两天内返回，程序为收文、登记、 送批、登记、返回，不按传递程序逐级呈文，总经理室有权 不负责递送。 涉及抄报部 总经理室 门 部经理 签发人 现将《酒店呈文操作管理制度》抄发你部，请严格执行。 签 名 总经理： （签名） 总经理 执行负责 兹收到《酒店呈文操作管理制度》，本人明白制度的详细 人 内容，并将严格贯彻该制度在本部门的执行。 签 部门经理： 名 （签名）