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参考范本
少先队副大队长工作职责及工作计划 (二篇 )
目录:
少先队副大队长工作职责及工作计划一
少先队大队工作计划二
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少先队副大队长工作职责及工作计划一
一、少先队副大队长工作职责
作为大队长的得力助手及参谋,具有以下职责:
1、支持大队长和大队辅导员的意见和决定,当其工作布置欠妥
或遗漏时,及时与以纠正和提醒,以便有关工作更顺利的进行。
2、当遇到突发事情而大队长不在场时,履行大队长的一切职
责,及时解决或缓解问题,并尽快联系大队长或大队辅导员,反映
情况。
3、分担日常工作,保证大队长和大队辅导员有更多时间和精力
去考虑全面工作。
4、关心各委员的思想、学习、工作和生活情况,团结各部门、
各成员。及时发现、解决存在的问题,加强大队委各委员之间的凝
聚力,以利于工作的顺利且有效的开展,协助并督促各委员做好本
职工作。
5、学期初协助大队长及时制定大队委工作计划,并督促检查各
个部门订好学期计划,期末进行总结。
二、少先队副大队长工作计划
1、组织少先队员学习《小学生守则》、《小学日常行为规范》
把养成教育落到实处。
2、、积极开展少年儿童科普体验活动,引导队员争当“小问
号”、“小发现”、“小能手”。
3、发动各中队开展“我是小小科技迷”、“插上科技的翅膀”
等主题队会活动。
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4、开展文明礼仪活动,从着装、行走、问好、敬礼、集合、行
为习惯方面进行规范化培训。
5、组织队员开展“让城市更美、让校园更美”环境保护活动。
6、督促各中队推荐值日岗干部,进行培训后上岗检查。
7、推动开展书画比赛和讲故事比赛。
8、抓好红领巾监督岗、旗手、护旗手等的各项工作,使之成为
展示我校少先队员风采的一个窗口,成为进行队员爱队、爱校、爱
国教育的一个优秀的阵地。
9、举行手抄报比赛,评出优秀作品,颁发奖状。
10、开展体育趣味性活动比赛,如:跳绳、踢毽子、拍球等。
11、落实常规检查评比检查工作,继续实行流动红旗制度,对
班级清洁、文明纪律、两操进行检查评比,并及时指出其存在的问
题加以改正。
12、检查各中队的板报内容,加强管理,充分发挥“红领巾黑
板报”的宣传教育作用。
13、开展“书香校园”读书节活动,创设良好的读书氛围,使
队员们增长知识,扩展视野。
14、协助大队辅导员,期末开展“快乐中队”、“特色小
队”、“优秀中队辅导员”、“优秀队干部”“优秀少先队员”的
评选。
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少先队大队工作计划二
一.指导思想:
以党的十六大精神为指针,认真贯彻落实、第五次全国少代会精神,以“勤奋学习,快乐成长,全面发展”为主线,按照“全队抓基层,全队抓落实”的工作思想,通过少先队活动这一载体,开展丰富多彩的活动,提高少先队员综合素质,充分发挥少先队在未成年人思想道德建设中的重要作用,推动少先队事业的新发展。为建设和谐社会,培育中国特色社会主义事业合格建设者和接班人作出新的贡献。
二.工作要求:
(一)充分发挥德育资源,加强队员的爱国主义、社会主义的思想教育
加强精神文明建设,广泛开展爱国主义、集体主义、社会主义教育,提高队员的政治素质,坚持“五爱”教育,弘扬爱国主义主旋律,把思想教育、道德教育、革命传统教育具体化,引导广大少先队员树立建设有中国特色社会主义的理想和正确的世界观、人生
观和价值观。本学期,坚持把德育放在首位,认真贯彻落实 《公民道德建设实施纲要》,继续把少年儿童思想道德教育与公民道德建设有机地衔接起来,以体验教育为载体,组织和引导少年儿童参加丰富
多彩的道德实践活动,使少年儿童在亲身实践的体验中把做人做事的道理内化为健康的心理品格,转化为良好的行为习惯,开展“养成道德好习惯,争做合格小公民”主题活动,人人争做“五小合格小公民”。继续开展“告别陋习,走向文明”活动,在队员中倡导
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文明卫生习惯,向卫生陋习开战,推动小公民道德水平的提升。为“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范的养成奠定坚实的基础。
继续在中队中实行队员“自主管理”,把中队的日常管理工作交给队员自己负责,队员可根据自己的兴趣爱好组成自管小分队,分工协作,中队辅导员当总顾问,给予指点,进行定期反馈、总结,让每个队员都参与中队管理,在管理中学会“心理位置互换”。举行新一轮班级干部管理经验交流会。
以升旗仪式为出发点,爱国主义教育常抓常新。组织队员学习《国旗法》,规范升旗仪式,继续组建培训一
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