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楚香凝 2018 广东行测资料分析真题解析 一. 根据以下资料，回答下列 86～90 题。 2017 年第四季度，人力资源部门对东、中、西三大区域共 95 个城市的公共就业服务机 构市场供求信息进行了统计分析，部分数据如下： 总体而言， 用人单位通过公共就业服务机构招聘各类人员约 433.7 万人，进入市场的求 职者约 354.2 万人，岗位空缺与求职人数的比率约为 1.22 ，比去年同期上升 0.09 ，市场需 求略大于供给。 与去年同期相比，需求人数增加 15.6 万人，求职人数减少 17.3 万人。与上季度相比， 需求人数和求职人数分别减少 58.9 万人和 73.2 万人，各下降了 12%和 17.2%。 分区域看，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为 1.22 、 1.18 、 1.29 ， 市场需求略大于供给。 86.2017 年，第四季度岗位空缺与求职人数比率较第三季度上升了 （ ）。 【广东 2018】 A、0.03 B 、0.06 C 、0.09 D 、0.12 楚香凝解析：考查比重的差值；由图表 1 可得 2017 年第四季度岗位空缺与求职人数比率为 1.22 、第四季度岗位空缺与求职人数比率为 1.16 ，差值 =1.22-1.16=0.06 ，选 B 87.2015 ～2017 年，各季度的岗位空缺与求职人数比率的平均值约为 （ ）。 【广东 2018】 A、 1.07 B 、 1.09 C 、1.11 D 、 1.13 楚香凝解析：考查平均值的计算；由图表 1，以 1.10 作为基准值，可得 （0.02-0.04-0.01-0.03-0.05+0.03+0.03+0.01+0.06+0.12 ）/12=0.14/12=0.01 ，选 C 88.2017 年第四季度求职人数比 2016 年第四季度下降了约（ ）。 【广东 2018 】 A.5% B.8% C.10% D.12% 楚香凝解析： 考查增长率的计算； 由第二段 （进入市场的求职者约 354.2 万人）和第三段 （与 去年同期相比，求职人数减少 17.3 万人），可得增长率 = （-17 ）/ （354+17 ）= （-17 ）/371 ≈（ -5%），选 A 89.2015 ～2017 年，人力资源市场供给最能满足市场需求的是（ ）。 【广东 2018 】 A.2015 年第三季度 B.2016 年第二季度 C.2017 年第一季度 D.2017 年第四季度 楚香凝解析：考查比重的比较；岗位空缺与求职人数的比率越接近 1，说明岗位空缺与求职 人数越接近、越能满足市场需求，由图表 1，可得 2016 年第二季度（ 1.05 ）最接近 1，选 B 90. 根据材料，下列说法正确的是（ ）。 【广东 2018】 A.2015 年第一季度以来，东、中、西三大区域市场需求长期大于供给 B.2016 年第二季度以来，岗位空缺与求职人数比率总体呈“ W”型变化趋势 C.2017 年第三季度东、中、西三大区域人才市场中，西部市场岗位空缺与求职人数的比率 最大 D.2016 年第四季度，中部市场岗位空缺与求职人数的比率约为 1.25 楚香凝解析：从 D 项开始依次进行检验； D项，考查前期比重； 由第四段 （分区域看，中部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为 1.18 ） 和图表