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学校保安聘用合同(实用版)
学校保安聘用合同(有用版)School security employment contract (practical version)合同编号:XX-2020-01甲方:___________________________乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日学校保安聘用合同(有用版)前言:劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循公平自愿、协商全都的原那么,不得违背法律、行政法规的规定。劳动合同依法订马上具有法律约束力,当事人必需履行劳动合同规定的义务。本文档依据劳动合同内容要求和特点绽开说明,具有理论指导意义,便于学习和用法,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。用人单位:安保员: __________用人单位名称:〔以下称甲方〕单位地址:法定代表人:安保员姓名:〔以下称乙方〕身份证号码:家庭住址:户籍所在地:联络电话:依据《中华人民共和国劳动合同法》和相关劳动法律法规的规定,经甲乙双方协商全都,达成以下条款,供双方共同遵守。一、合同的期限聘用期限为________年,即自________年____月____日起至________年____月____日止。试用期限为一个月。二、工作地点与工作内容〔一〕甲方聘用乙方进展安保、环卫工作,详细任务或职责为:1、必需坚守岗位。2、每天按时开门、关门,定时在公司场地进展巡查。3、保持场地内清洁,管理好树木、花草。4、负责对外来人员的询问登记,严谨闲杂、不明身份的人员进入。5、仔细履行职责确保场地车辆的平安。〔二〕乙方应仔细履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方书面答应,乙方不得在其他单位兼职。三、工资酬劳与社会保险1、甲方每月向乙方支付工资元。按月发放,以现金方式支付。2、甲方不担当乙方的社会保险。四、医疗聘用期间如乙方患病或非因公负伤的,医疗费用由乙方自行担当全部费用。五、合同的变更、终止和解除〔一〕聘用合同的变更1、订立合同所根据的法律法规发生改变,合同应变更相关内容;2、由于不行抗拒力使合同无法履行的,可变更合同的相关内容或终止合同;3、因乙方身体缘由发生重大改变,在医疗期满后不能胜任工作或者订立合同时根据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行的,经双方协商可以变更合同内容或终止合同。〔二〕聘用合同的终止合同期满,甲、乙双方劳动关系终止。〔三〕聘用合同的解除1、经双方协商全都,本合同可以解除;2、乙方有以下情形的,甲方有权单方解除本合同:〔1〕乙方严峻违纪,受到纪律处分或被追究刑事责任的;〔2〕乙方未经甲方同意,同时与其他用人单位建立劳动关系;。〔3〕乙方年度工作考核不合格的。3、在聘用期间,乙方有以下情形之一的,甲方可以解除本合同,并提早____日以书面形式通知乙方:〔1〕乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作的;〔2〕乙方不能胜任本职工作,通过培训仍不能胜任的。4、假设甲方未按合同商定支付工资酬劳,乙方可以告知甲方解除本合同。5、其他有关解除聘用合同的情形,根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定执行。六、其他规定〔一〕乙方有权利和义务参与甲方组织的各种学习培训和活动。〔二〕甲方依法制定的规章制度均属本合同的主要附件,其效力与合同条款同等。〔三〕本合同未尽事宜,按照法律、法规规定执行。本合同自甲乙双方签字〔或盖章〕之日起生效。甲方:〔签字盖章〕乙方:〔签字或盖章〕签订日期:签订日期-------- Designed By JinTai College ---------
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