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{企业通用培训}班干部培训课为什么要设班干部 3．召开演讲大会，候选者——登台演讲； 4．候选人进行辩论，辩论得胜者当选。 优点：它创设了自由平等竞争的气氛，能够充分调动学生“参政议政”的积极性，有助于克服班主任的主观主义和包办代替的现象，使各种人才脱颖而出。 四、自由竞争和民主选举相结合 方式： 1．由班主任公布班干部候选人的资格、条件和竞选的具体要求与安排； 2．由学生根据自身条件，对照要求拟定好讲演稿，内容是介绍自己“施政设想”、打算以及个人兴趣、爱好等； 3．召开演讲大会，候选者——登台演讲； 4．由全班学生无记名投票选举。 此种方式比较科学，是近年来大多优秀教师最常使用的方法。此种方式的竞选三步曲是： 首先，班主任向全班同学宣布班干部竞选的条件：第一，树立全心全意为人民服务的思想，顺利时不骄傲，困难面前不气馁。为集体工作不怕吃苦，不怕花时间，不怕受委屈；第二，有一定的创新精神，当选后能带领同学开展丰富多彩而新颖的活动；第三，以身作则。凡是参加竞选者要根据自己的兴趣、特长申报各自的任职愿望，任期为一年。竞选时间为一周，讲演题目是“假如我当了……” 第二、竞选当天，参赛者纷纷登台演讲，各述当选后的工作设想。演讲后，由班内同学进行选票选举。 第三、通过竞选，一个团结协作、热情服务、特色突出的班级领导核心产生了。五、干部定期轮换制 方式：通过民主选举制或自由竞争制和民主选举制相结合的方法选出每一届班委会，然后定期(一个月或一个半月)改选班委会组成人员，原班委人员可有一人不动，带领新成员。在学习的几年中，全班学生都有机会在班上任职。 优点：每个学生在其任职期间都能把自己最大的力量献给集体。在工作中，学生们锻炼了自己，教育了自己，提高了自我管理和班级管理的水平，使得班集体在每一阶段的工作中，都显得生机勃勃。学生在进步，班集体也在进步。 六、轮流值日班长制 方式：每位同学轮流“当家”，负责班集体一天的日常工作。“当家人”要向全体同学提出自己一天的管理目标；进行一日的总结，有表扬有批评，对好事或问题进行评议，对问题提出解决办法，对下一任“当家人”提出希望。 优点：让每一位学生都有锻炼的机会，让学生们自己管理自己，加强了学生的自主意识，增长了才干，增强了对集体的使命感和责任感，从而加快了集体前进的步伐。 总之，干部产生的方式是多种多样的，由于学生的实际情况不同，年龄不同，班级的基 础不同等因素，学校和班主任应采用灵活的方式方法来确定班干部组成人员。 当然，任何一个班集体的创建，只依靠少数几个班干部和大多数学生仅有的几次锻炼机会是不行的，在平时，班干部还必须充分调动广大同学的积极性和创造性。为此，班干部可以采用如下一些措施，第一，设立“民主箱”，欢迎人人为集体提意见；第二，班干部要广交朋友；第三，班干部可以根据工作需要从同学中聘请小参谋、小助手。 第三节班干部的选举规程 班干部的选举工作，主要是指班内同学在班主任或前任班干部的主持下，民主选举班干部代表大会代表的工作。进行班干部选举，是体现班内民主集中制的一种重要形式，也是反映同学们的个人意志，是每个同学的神圣权利。应该按照严格的选举规程，严肃、认真地组织好选举的全过程。 一、选举的原则 根据学校的有关规定，在班干部选举工作中，必须遵循以下原则。 1．按期进行选举的原则 由全体同学选举产生的班干部，每届任期一年或半年，具体情况视学校、班级的不同而不同。班干部任期届满应及时进行换届选举，一般情况下不得提前或推迟。如因特殊原因需要提前或延期进行换届选举，应报班主任批准。 2．按同学们的意志进行选举的原则 班内每一位同学都享有表决权、选举权和被选举权。选举要充分尊重和保障每一个同学享有的民主权利，充分体现选举人的意志。作为选举人，同学们有了解候选人情况，要求改变候选人，不选举某个候选人和另选他人的权利。学校和教师不得以任何方式强迫选举人选举或不选举任何人。 3．按规定程序进行选举的原则 选举必须按学校或班内有关规定的程序实施，选举前要充分做好准备，不得仓促进行。 候选人名单要由同学们充分酝酿讨论，并根据多数同学的意见来确定，防止由少数人说了算。 选举应按照规定的程序进行，不得随意删简。 4．按选举纪律进行选举的原则 所有班内同学必须遵守选举纪律。学生必须参加选举的全部活动，有特殊情况者除外。在选举中，绝不允许拉帮结派，不得私下做“工作”拉选票。绝不允许追查选票、虚报票数以及打击报复等作法。对于违犯选举纪律、破坏选举活动的人，必须按其情节轻重给予严肃的批评教育乃至班纪校纪处分，确保选举工作的正常进行。 二、选举的准备 班干部选举是班级活动的一件大事。只有做好充分的准备，才能保证选举的高质量。 1．进行选举教育 要组织同学们学习有关选举工作的规定和要求，讲明选举的意义和做法，讲明选举纪律 和规程