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广播电视高校临时聘用人员治理方法
依据学校其次次人事支配制度改革的基本要求和学校事业进展的需要，为强化和整顿临聘工作人员的治理，现出台本规定。
一、临聘人员的范围
临聘人员是指在学校固定编制以外临时聘用的责任老师及其它岗位的人员。学校后勤服务中心的临聘人员不属此范围。
二、聘用原则
1、严格把握。严格依据学校机构人事制度改革确定的编制数把握各部门人数，行政治理部门、教学关心部门无非凡状况，无空编不得临聘工作人员。
2、突出要点。临聘工作人员要点主要是满意教学急需的责任老师，侧重聘用高学历、高职称的人员。
3、临聘形式。临聘的人员必需是专职。聘用时间依据工作需要确定，按合同协
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