- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
原创材料 仅供学习
公司稳定工作联席会议制度
第一条总则
针对当前稳定工作中消灭的新状况、新冲突、新特点和群体性大事不断增多的趋势,为切实维护公司改革进展稳定大局,在原稳定工作联席会的前提上,特出台本制度。
其次条会议原则
1、“分级负责、回口办理”和“谁主管、谁负责”的原则,公司各单位、各部门严格细化稳定工作责任制。
2、“立规明矩、综合治理、重在预防”的原则,公司领导和机关科室强化对一线工作的指导,力求从源头上解决冲突,把抵触化解在一线、化解在萌芽状态。
3、“依法办事、按章处理”的原则,严格依照法律和政策、制度办事,把稳定工作纳进制度化轨道。
4、“做好一人
文档评论(0)