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秘书的可持续发展; 2006年,新东方教育科技集团董事长俞敏洪为即将毕业的大学生做了一场题为讲座,他把大学毕业生毕业后的职业生涯分为三个步骤:就业、职业和事业。; 秘书的可持续发展应当包括两个方面:一是作为一门职业,在社会人力资源整合中保持和不断提升地位和作用的发展态势;二是秘书个人在社会职业岗位保持和不断提高专业素质。; 1、上幼儿园中班的你能够一个人蹲在树下看蚂蚁搬家两三个小时不动。
2、小学三年级前,能独自到商店或邮局等地方,一次办成三件以上的事情,必须倒垃圾、打酱油和取报纸。
3、从小喜欢和认识的人打招呼,周围的人也会主动和你打招呼。
4、不喜欢让别人拿主意,自己只是照着做;而更愿意听别人的建议自己做决定。
5、觉得“不愿意当元帅的兵不是好兵”也不一定对。
6、经历不愉快的境遇时,会很自然的想,明天太阳照样会升起。;7、无意中知道了好朋友不想告诉你的秘密,不问、不说,就像根本不知道。
8、每个周日晚上都会愉快的想到,啊,明天是星期一。
9、和伙伴一起骑自行车出去玩,并经常独自骑自行车40分钟以上。
10、中学时,同桌考试中看了你的答案考了100分,你却考了98分,你没举报也没嫉恨。
11、对爸爸妈妈的唠叨你心里已经不耐烦,但采取的对策只是不作声。
12、不管主动还是被动,每个寒暑假第一天都会做一张作息时间表和完成假期作业计划。;13、有一个自己喜欢的笔记本,用来记载自己看书看报时喜欢的一些内容。
14、在爸爸妈妈对一件事情意见不一致时,一般不表同意或支持谁。
15、在意预先想好要做多少事情,更在意把已经开始的事情做完。
16、朋友们爱听你讲故事。
17、和同学伙伴闹了别扭,总是憋不住主动先和对方讲话
18、和别人的约定会千方百计做到。
19、兜里常放一枚硬币,不少事情靠掷硬币决定的。
20、尽管不情愿,还是在必须的时候说“我错了,对不起。”;第一节 秘书的应聘与面试; P G 诚 聘
宝洁公司是世界上著名的日用消费品制造和营销公司之一,北京宝洁技术有限公司系外商独资高新技术企业,从事研究和开发洗涤用品、清洁用品、口腔护理用品领域的新技术,我们正在寻找自励向上的人才成为宝洁的一员。经人事部全国人才流动中心批准,现诚聘以下人员: 研究开发部秘书(3人,编号PGBTC09);Requirements:
College graduate or vocational school graduate.
1-2year secretarial/administration experience in a
foreign or Joint Venture company preferred.
Good communication skill including fluency in
English Mandarin.
Have good computer skills including Word and
Excel.etc.
Energetic personality who likes to take initiative
and is good at problem solving and working
effectively with others.
;北京林克曼数控技术有限公司诚聘
本公司系中关村科技园区的高新技术产业,从事数控设备的开发、生产和销售,属行业内的知名公司,由于公司扩大规模现拟招聘以下人员:
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……
文秘两名。要求大专以上学历,年龄在20—28岁之间。一年以上文秘工作经验,熟练使用办公自动化软件。品貌端正气质好,做事认真负责,语言表达能力强,有较好的服务意识。
; 北京美之味九星有限公司
本公司诚聘……文秘两名(女性,20—35岁),办公室主任两名(女性,年龄不限),要求具备较强的沟通表达能力,有保险工作经验者优先。待遇:高底薪+提成,5000元左右。;单位对秘书的需求和聘用要求:
“硬件”要求毫不含糊;
“软件”要求绵里藏针;
“第二专业”不可或缺;
“硬件”要求常常是用人单位提出的特性要求,所以标准比较清晰,“软件”作为共性的要求反而模糊;
招聘启事内容有从对应聘者的理想、事业心、归属感的诉求,逐步向对物质待遇、经济实惠和机会的诉求转变的趋势。
;某大型公司驻上海分公司首席秘书Monica; 另外,秘书是工作在老板身边最亲近的人,老板出差不便看邮件时,我们要处理一些文件,有时需要立即替他批复。所以一个好秘书,除了讲一口流利的英语、熟练使
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