2021年意愿党员排查工作总结范文.docxVIP

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2021年意愿党员排查工作总结范文 2021年意愿党员排查工作总结范文 2021年意愿党员排查工作总结范文一 为进一步掌握和了解全县党员队伍基本情况,加强对党员的教育管理,建立一支高素质的基层党员队伍,伊宁县依托党的群众路线教育实践活动,结合各级党组织召开专题组织生活会的情况,全面开展对不合格党员的摸底调查工作。 深入调研,确定标准。成立了4个调研组,分片区、分部门、分系统、分行业,通过发放调查问卷、组织座谈会、进行个别谈话等形式就不合格党员标准进行调研,通过调研征求意见,对照《党章》、《中国共产党纪律处分条例》及中组部《关于建立民主评议党员的意见》等有关规定,县委召开了3次常委会专题研究不合格党员界定标准,确定了理想信念丧失、政治立场动摇、宗旨意识淡薄、组织纪律涣散、工作作风漂浮、廉洁自律松懈、道德行为扭曲及其他(违反计划生育政策、受到刑事处罚、民主评议满意票低于60%及其他违法违纪行为)等8条不合格党员界定标准。 统筹部署,深入摸排。召集乡镇(场)、县直单位党政正职和党务工作者200余人参加干部大会,印发了《关于对不合格党员情况进行摸底调查的通知》,专题安排部署摸底调查工作,进一步统一思想、提高认识,明确了各级党组织的主要职责、工作任务及完成时限。同时,成立了11个摸排组,每组分别配备了纪检、组织、政法、民宗干部,通过乡村两级自查,摸排组随机抽查的方式,实事求是、客观公正地对各级党组织党员进行摸底调查,做到不留死角、不落一人、全覆盖。截止目前,摸排出了174名不合格党员。 组织评议,严肃处理。结合专题组织生活会,对全体党员进行民主评议,并要求对摸排出的不合格党员,针对评议排查出的不合格党员,原则上先保留党籍,把握“正面教育、尊重意愿、区别对待”原则,采取开展教育警示、组织专题培训、实施谈心谈话等方式,及时帮助其转化提升。对于情节较轻的,由党支部派员“一对一”联系培养帮带,并开展二次考察;对情节较重、且有强烈留党意愿的,由党组织书记负责定期谈心谈话,帮其整改落实问题,同时选派一名先进党员对其实施跟踪考察。在考察期间,对整改没有效果的党员,由党组织劝其*党,对拒不*党的党员,党支部书记召开党员大会进行除名。同时对涉及违法违纪的党员按照党纪党规的有关规定严肃处理。 2021年意愿党员排查工作总结范文二 按照中央和省、州关于开展党组织组织关系集中排查工作要求,普安县以年度党统数据为基础,采取逐级安排、逐人核对、建档造册等方式,将排查工作与“两学一做”学习教育、整体工作推进、督促调度、整顿软弱涣散基层党组织等结合起来,深入推进全县党员党组织关系集中排查工作。 坚持排查与“两学一做”相结合。从今年2月5日开始,普安县以党支部为单位,及时在全体党员中开展党员党组织关系排查。同时,在中央提出在全体党员中开展“两学一做”学习教育后,普安县提前筹备,超前谋划,先行先学,并将排查工作与学习习总书记系列讲话精神、《党章》和《共产党宣言》等结合起来,要求各党委(党工委)利用所属支部排查组织关系的契机,组织支部党员开展对习总书记系列讲话精神和《党章》、党规党纪的学习,不仅让广大党员找到了“家”,还让他们找到学习的方向。 坚持排查与“推进工作”相结合。始终将党员党组织关系排查与乡村发展倍增计划大讨论、基层代表面对面共商会、做好异地扶贫搬迁以及抓好“为乡村修志、为百姓立传”行动等结合起来,严格要求各党工委结合实际,充分发挥村(社区)第一书记、驻村干部、五人小组等作用,并根据不同工作、不同类别的党员特点,制定切实可行的实施方案,明确排查工作具体内容、方法措施、时间进度和责任主体等,特别是将“两新”组织党员、应届大学生党员和退转军人、年老体弱党员作为排查重点,加强具体指导,确保排查工作全覆盖无遗漏,防止把党内统计数据简单翻新、应付了事的现象发生。 坚持排查与“督促调度”相结合。党员组织关系集中排查工作量大、涉及面广,情况复杂,政治性政策性强。对与党组织失去联系的党员,我县严格要求各党工委逐人核对查实、建档造册,把工作做细做实、做到人头。同时,将排查工作与督查调度紧密结合起来,采取周跟踪、月调度、季汇总的方式,专门成立了4个督查组,坚持每周电话跟踪1次,每月25日前督查一次。重点是根据《关于印发的通知》文件要求,听取乡镇(街道)汇报工作推进情况,包括集中核对,按照时间节点完成相关表册的填报工作等,切实保证排查数据真实准确完整。 坚持排查与“整顿提升”相结合。坚持边排查边规范,及时更新党员信息管理台账,通过排查党员党组织关系,理清理顺一些软弱涣散基层党组织。同时结合党员参加“三会一课”、党小组会等组织生活情况,对长期请假、无故缺席党员及时了解近况并要求改正。结合周边党

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