仓库主管必备基础知识之四：仓库主管岗位职责与工作要求.docx

PAGE / NUMPAGES 仓库主管的岗位职责与工作要求 目录： 第一部分、仓库主管的要求 第二部分、仓库主管的职责 第三部分、企业招聘仓库主管启事的范本 第一部分、仓库主管的要求 维护良好品质事项 安全事项 发挥仓储空间的效用事项 节省人力事项 降低成本事项 维护良好的品质事项 具体实施措施： 维护产品或物料的良好品质是仓库管理的关键要求。 为了满足这一要求，在仓储规划和设计时应充分考虑以下几个因素。 1 温度、光线、湿度等自然因素对产品的影响 2 防水、防火及防盗措施及设备 3 灰尘、公害、虫害等问题 4 除锈措施以及对酸、碱、盐的防护 5 物料搬运的方便情况 6 照明设备情况 7 邻近产品或物料之间的相互影响 8 有效储存期间及其保证 9 物料重量影响与卡板放置情形 安全事项 具体实施措施： 物料或产品的保管应注意以下四个要点： 1 危险物品应隔离保存 2 易破损的物品应放置于稳定的场所，并有“易碎”或“不能倒放”等标识，以示注意 3 堆放物品要考虑物品的耐压程度，避免因放置过重而将物品压坏 4 高价物料宜放置于可上锁的仓库或投以火灾、盗窃保险 三、发挥仓储空间的效用事项 具体实施措施： 1 储存物料或产品的场所（如仓库、棚舍或场地） 2 必须充分利用空间，以有限的空间求得合理的最大储存量 四、节省人力事项 具体实施措施： 1 必须有限的人力发挥仓储管理的功效，并从工作计划、托运方法的合理化 2 及选用适当的搬运工具等方面，以求节省人力 降低成本事项 具体实施措施： 1 计算好物料储存成本（包括物料成本、物料取得成本、物料保管、搬运、记录、准备仓储的成本以及水、电、保险、税、耗损报废等仓储费用） 2 做好仓库的各种规划、降低各种管理成本 第二部分、仓库主管的职责 仓库主管负责仓库的日常工作。其主要职责如下。 1 按排仓库整体日常工作 2 仓库的工作筹划与进度控制，合理配置人力资源，对仓库现场的各项工作进行正常严格监控 3 全面掌握仓库原辅材料的库存情况，根据生产进度制订采购计划，确保生产正常进行 4 定期将编制好的各种账目报表送给财务部与生产部 5 督促仓管员做好各类台账，并做好收料凭证、质检证明等整理登记入账工作，以便统计和核查 6 及时与采购员、保管员核对物料出入库记录，对物料的出入库要及时验收、登记系统账，做到账物相符，发现问题要及时上报 7 定期组织仓库人员进行盘点，保证物账严格相符 8 组织仓库人员做好仓库环境的改善工作，使库存产品和物料的质量保持良好 9 组织仓库人员做好出货时的车辆安排、车辆费用控制等工作，确保出货及时，准确、安全、高效 10 负责对仓库进行分区管理，各类物料要分区放置，摆放整齐，做好标识 11 负责督促及时评估和处理不良物料及呆滞物料 12 对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。 13 加强仓库管理，做好仓库安全工作 14 做好与其他部门的沟通与协调工作 15 对下属进行业务技能培训和考核，提高下属的素质和工作效率 16 制定仓库的工作操作流程和管理制度 17 签发仓库各级文件和单据 第三部分、企业招聘仓库主管启事的范本 范本一、 职位月薪：XX～XX元/月 工作地点：XX 发布日期：XX年X月X日 工作性质：全职 工作经验：5～10年 最低学历：本科 招聘人数：1人 职位类别：仓库主管 岗位职责 1 负责当地的仓库管理及运营，客户的开发，沟通与协调，维护与客户的良好关系 2 负责完成年度公司制定销售及利润，每月作出总结并制定下月的完成方案及时上报公司相应的部门，并且每月做好“5个1”工作 3 负责车辆的安全及驾驶员安全考核工作 4 负责与客户对账、开票，并完成回款，对逾期未回款提出整改意见 5 负责当地项目组人员的日常管理 任职资格 1 五年以上相关领域管理工作经验，三年以上大中型仓库管理工作经验，熟悉仓储操作流程，有多品类商品管理经验者优先 2 具有企业物流管理理论、知识和经验，熟悉ERP信息管理系统并有实施经验，精通相关法律法规 3 具备战略规划能力，以及资源整合、协调、调配能力，具备团队建设管理能力 4 具备较强的数据分析能力，可以熟练操作Excel办公软件，能够通过报表数据及时发现运营问题 5 具备良好的管理与沟通能力，能够监控好现场的运营情况 6 具有较强的计划、组织协调能力 7 执行力强、快速响应问题、结果导向 8 具有良好的沟通、表达及协调能力，极强的员工培训和团队领导能力 范本二、 职位月薪：XX～XX元/月 工作地点：XX 发布日期：XX年X月X日 工作性质：全职 工作经验：5～10年 最低学历：本科 招聘人数：1人 职位类别：仓库主管 岗位职责 1 协助经理管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常运行 2 执行和完善仓库的