面试评价标准[详].pdf

. . . . . 面试维度及评价标准指引 序号 测评要素 观察的内容 提问的问题 1、仪容、衣着、行为、举止 个人修养 1 2、敲门、走路、入座、站立等的仪态 及礼仪 3、礼貌用语 1、你选择本公司的原因 1、职业动机 求职动机 2 、你选择本公司最重视什么 2 2、工作动力 及价值观 3、你对本公司的了解 3、职业价值观 4 、你认为这一职位涉及哪些方面的工作 职业兴 1、将要表达的内容有条有理地、准确 1、请谈谈你自己 趣、外在 地传达给对方 2 、谈谈你的优缺点 3 表现力、 2、引用实例、遣词的准确性 3、你的兴趣爱好 语言表达 3、语气、语言合乎要求 4 、自我觉得最适合你的工作是什么 能力 4、谈话时的姿态表情 1、请简单介绍一下你的家庭 社交能力 1、人际关系现状 2 、你的朋友如何看待你 4 和人际关 2、性格内外向 3、你对未来上司的期待 系 4 、你交朋友最注重什么 1、假如 A 公司与 B 公司同时录用了你，你将 1、准确判断面临情况 判断力、 如何做决定 2、处理突发事件 5 情绪稳定 2 、公司工作非常艰苦，你将如何看待 3、迅速回答对方问题 性 3、你怎么连这种问题都听不懂 4、处理难堪问题的反应能力 4 、你不太适合本公司的工作 1、上学期间是否从事过勤工俭学工作，列举 1、对自己认定的事能够坚持进行 一两件并说明理由 2、工作节奏紧张、有序 行动与协 2 、你参加过何种组织活动 6 3、集团工作的适应性 调能力