“青蓝工程”师徒结对活动计划.pdf

“青蓝工程”师徒结对活动计划 一、指导思想 为了积极响应学校“青蓝工程”计划，不断提高青年教师业务能，进一步做 好教育教研工作，为新教师迅速、稳定地发展，缩短新教师的探索周期，发挥老 教师的传、帮、带作用，促进新老教师之间相互学习，不断提高自身的教学水平 和业务素质。向保金（师）与我（徒）老师在 2017 年 3 月结为师徒，为使师徒 双方进一步明确自己的职责，增强责任感，现制定师徒结对活动计划。 二、实施目的 师傅职责：师傅要做到 “三带”： 带师德：和于心，师德为先，诚心爱生，带师德高尚的和美教师； 带师能：美于行，能力为重，教书育人，带业务精湛的和美教师； 带成长：成于思，终身学习，静思致远，带持续发展的和美教师。 规划好培训计划， 理论学习心得交流， 展示课教案及教学简介， 听课指导与 简要评点，自我业务提高规划等内容。通过这样的活动，我既可以锻炼自己，把 经验传授给向雪萍老师， 又可以让她从中汲取许多对教学有用的知识， 丰富教学 经验和阅历，增强师德修养、理论修养、教学和基本素养。在这过程中，确确实 实让徒弟有所收获，交流心得，相互切磋。 学习师傅先进的教育教学理念。 学习师傅思考教育教学问题方式，有效地提高教学效率和学生成绩。 学习师傅如何积累案例、论文素材。 每学期邀请师傅至少来听两节课， 每个月也至少去听师傅一节示范课。 在交 流中升华理念。 和师傅一起观看名家课例碟片， 一起讨论，深入领会名家的优秀教育教学理 念。 邀请师傅指点备课，每学期开设一节校内汇报课。 经常和师傅沟通，探讨在教育教学上的疑惑和想法。 同步进行教育教学中某方面的方法探究，积累案例、论文素材。 在撰写案例和论文方面，也应经常向师傅请教，请师傅指点。 平日里遇到什么教育教学当中的问题无法解决，主动和师傅交流。 三、实施措施 青蓝结对期间，有效落实三个“ 1+3”工作。 1. 教书育人，为人师表，热爱学生，热爱教育事业，树立高尚的师德形象。 在师德、工作态度、教学业务等方面为徒弟做出榜样。 2. 切实担负起对向雪萍老师的辅导工作。 每学年制定一个培养计划， 写好一 培养总结，并指导青年教师写一篇教科研论文；在备课、上课、组织考试各环节 以及教学研究方面予悉心指导； 平时经常互相听课， 并及时点评； 每学期指导徒 弟上一节汇报课， 与徒弟共读一本专业书籍， 撰写一篇教育教学论文； 每周至少 为徒弟上一节示范课，帮徒弟修改一篇教案，听评徒弟一节课；日常随时关注、 指导徒弟的教育教学工作。 3. 师徒两人认真学习教育教学理论， 写好学习笔记努力提高理论水平， 认真 抓好教学过程中的基本环节。 四、自我期望： 1．通过师徒结对，拜师学艺，努力提高课堂教学水平，增强教书育人的能 力。 2 ．通过师徒结对，提高职业道德修养、教育教学理论素质和教育教学研究 水平。 3．积极参与教育教学研究，细心搜集素材，积累反思。认真撰写论文、案 例。 青蓝工程， 是一个对青年教师有目标、 有计划、 分阶段的经验传授过程和自 身提高过程。“长江后浪推前浪，青出于蓝胜于蓝”。相信，通过我们师徒的艰 辛劳动，徒弟在不久的将来一定能成为名师优师， 成为肩挑重担、 独挡一面的骨 干力量。