品质评价培训教材.pptxVIP

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IQS 品质评价培训资料;目录; 要认识IQS,我们先了解J.D.Power , J.D.Power 是美国一家全球性的独立的专业的消费者调查机构,其业务涉及汽车、电讯、旅游、房产等行业。但J. D. Power报告中最著名的还是一年一度的汽车质量、可靠性和消费者满意度调查报告。这些数据在全球各大媒体被广泛引用。 汽车行业其研究內容包含: a.汽车性能、运行和设计调研(APEAL) b.售后服务用户满意度指数调研(CSI) c.销售满意度指数调研(SSI) d.新车质量调研(IQS); JDP IQS是指美国JD POWER公司所实行的“Initial Quality Study” 的简称,是J.D. Power最核心的调查项目,这项调研包括了全面的分析性的信息,帮助制造商对他们的产品进行定位。对消费者拥车2-6个月内经历的问题进行了访问。分析主要集中在影响汽车质量的9个子系统共228个问题。总体表现通过每100辆车出现的问题点数(Problems Per 100 Vehicles,即PP100)进行了总结。分数越低表示品质越佳。 报告日期: 每年的10月底 受访者: 拥车期在2到6个月之间的个人用新车车主 样本量: 预期为6,000位受访者 每车型为75 - 150个样本(最低75个样本才能参加正式排名) 数据收集: 每年7月到9月(向用户邮寄、收集调查票方式) 交车日期: 每年1月- 7月 分析: 在车型和细分市场层次进行; 1、汽车技术每天都在进化,用户对车认识有所提高。 2、在激烈的竞争市场下,要知道行业最低基准及优劣势 3、什么样的产品才能符合品质标准 1、要以全公司品质为中心展开工作 2、贯彻深入市场原则,要以顾客观点来评价 3、以认识现状为出发点,保持第三者的客观性 4、与其他公司比较,重点指向 5、发挥整体力量,所有部门团结一致 6、认真做好PDCA,要有提高意识 ——全体统一方向向着公司的目标努力进发;IQS 228项评价内容 ;五、怎样进行IQS评价 ;具体的实施方法: 对合格车进行随机抽样 评价员3名,以2比1决定评点结果 例:对于同一个不良,如果2人评6.0P,1人评6.5P的话,那么此不良就评6.0P ;;; IQS 重要度的说明;IQS评点采用10点评价法: 1点 客户反应:极端反感,拒绝开车 2点 客户反??:非常反感,要求修理 3点 客户反应:反感,要求修理 4-6点 下页详细介绍 7点 客户反应:能够接受 8—10点 客户反应:接受, 高兴程度逐渐提升。 ;IQS评点方法;IQS评点方法;例:以前6点好象松了一点、5点好象严了点,结果评了6点。 现在在基准的范围内,评价点在6点—7点范围,但客户会投诉,结果增加一个6.5点评点基准。 案例图片: 行李箱盖和尾灯段差 5.5? 6? 6.5?★ ;IQS计算方法;按工作计划抽检各种车型:2台/天 根据9大领域228个项目 进行静态、动态检查。 ;问题点记录、具体位置描述;静态---发动机舱检查;静态——段差、间隙、表面涂装、变形等;内装静态检证个案——思考题;动态评价要领;扭曲路;碎石路;蛇形路;试车时需要进行哪些评价试验;试车时需要进行哪些评价试验;IQS统计方法;结束,谢谢大家!;目录;五、怎样进行IQS评价 ;IQS评点方法;例:以前6点好象松了一点、5点好象严了点,结果评了6点。 现在在基准的范围内,评价点在6点—7点范围,但客户会投诉,结果增加一个6.5点评点基准。 案例图片: 行李箱盖和尾灯段差 5.5? 6? 6.5?★ ;静态——段差、间隙、表面涂装、变形等;动态评价要领

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