临床护士岗位职责履行考核方法及评分标准.doc

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2021-04-16 发布于安徽
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临床护士岗位职责履行考核方法及评分标准.doc

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临床护士岗位职责履行考核方法及评分标准病区姓名成绩内容序号检查要点分值检查方法扣分扣分细则岗位职责40分 1 各班岗位职责明确，护士熟悉岗位职责 10 根据科室文本，访谈护士分酌情扣分 2﹡ 岗位职责落实到位，当天工作安排合理 20 1.现场跟踪查看 2.访谈病人/家属不符一项扣5分 3 工作记录及时、完整 10 查阅记录不完整缺一项扣2分工作流程 50分 4﹡ 有专科重点环节工作流程或常见急救流程，护士实际工作符合流程要求， 25 根据科室文本，结合岗位现场跟踪/模拟考核，如为责任组，应掌握专科疾病常见的急救流程，其他各班护士，则应掌握常见应急流程酌情扣分 5﹡ 护士熟练掌握护理技术操作并发症的预防与处理 10 针对所考核护理操作项目访谈护士/模拟考核酌情扣分 6 了解工作岗位相关护理制度和常规 15 根据科室文本，结合岗位访谈护士根据科室文本，结合岗位总体情况 10分 7 仪容仪表整洁端庄，工作中体现人文关怀 10 现场跟踪酌情扣分注：*为质量管理关考核者日期临床护士岗位职责履行考核方法及评分标准病区姓名成绩内容序号检查要点分值检查方法扣分扣分细则岗位职责40分 1 各班岗位职责明确，护士熟悉岗位职责 10 根据科室文本，访谈护士分酌情扣分 2﹡ 岗位职责落实到位，当天工作安排合理 20 1.现场跟踪查看 2.访谈病人/家属不符一项扣5分 3 工作记录及时、完整 10 查阅记录不完整缺一项扣2分工作流程 50分 4﹡ 有专科重点环节工作流程或常见急救流程，护士实际工作符合流程要求， 25 根据科室文本，结合岗位现场跟踪/模拟考核，如为责任组，应掌握专科疾病常见的急救流程，其他各班护士，则应掌握常见应急流程酌情扣分 5﹡ 护士熟练掌握护理技术操作并发症的预防与处理 10 针对所考核护理操作项目访谈护士/模拟考核酌情扣分 6 了解工作岗位相关护理制度和常规 15 根据科室文本，结合岗位访谈护士根据科室文本，结合岗位总体情况 10分 7 仪容仪表整洁端庄，工作中体现人文关怀 10 现场跟踪酌情扣分注：*为质量管理关考核者日期