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他不用找工作 , 省得操心！ 案例演示： 您只需养“他” 20 年，每年花费 4350 元，合计费用 =8.7 万 ---- 见利快 十天有关爱，快速见利 隔年领现金，越领越多 出生十天就开始上班赚钱 11 天给您 435 元的 零花钱，且后续每年给 您 43.5 元一包烟钱。 他两岁开始升职，赚钱更多 60 岁前他 每 2 年 都送 2700 元以上给 您零花。 年年都有养老金， 年龄越大，领钱越多 ! 养老无忧，快快乐乐 ! ---- 乐晚年 当您年老的时候，这个儿子会 每一年 拿 出 2700 元 以上 给你安度晚年直到 80 岁。 我的儿真 是好呀！ 60 岁送养老金 很多人经常问我，如何能做好保 险、做好营销？我觉得，打麻将和做 营销有很多相通之处。麻将是许多人 爱玩的一种娱乐游戏，通过这种游戏 却能展示出营销的几个基本层面。如 果把做事业和打麻将的态度和投入对 比一下，我们都自愧不如。 首先，打麻将通常是早到早开工。约好晚上 8 点钟， 结果 7 点 20 就去了三个，还有一个不是不想去，是堵在 路上了。 7 点 40 赶过来，开门第一句话就是：不好意思 ，迟到了。对打麻将的人来说， 只要有一人先到，剩下 的都是迟到 。 而我们做营销的人却是经常过了上班时间才来，领 导告诉他迟到，他却还在找借口搪塞。打麻将的人往往 是到了时间不收工，而且 主动要求加班、熬夜 。若我们 的营销团队要都这样敬业，那就好了。 为什么打麻将能做到，就是因为大家都喜爱这个娱乐 活动。所以我认为，做好保险、甚至营销的前提是首先 要热爱这项事业。 如果热爱就不会觉得又苦又累。 其次，打麻将的人从不抱怨工作环境，不计较生活 条件，艰苦朴素，因地制宜。打麻将的人从来不计较房 子怎么样，有无空调，吃的也最简单，方便面就行。但 在我们营销队伍里，却有很多人抱怨我们的职场差、工 作难做、竞争太激烈等。 整天把精力放到了工作以外的 苛刻要求上，无法排除外界条件的干扰。 这样的营销人 员如何能做出好成绩？！ 第三，很多麻将高手不用看，手一摸 就知道是什么牌。我觉得，做营销的人也 要像麻将高手一样， 用心灵去思考 。但实 际上我们现在许多业务员，不但不能做到 全身心地投入，行业公司讲不清、产品不 熟悉、话术不到位、工具不齐全等。高效 的营销是建立在对保险深入的了解基础上 ，业务员自身都没搞懂的事情，如何去告 诉我们的客户，让他们认可你的推销？ 第四，打麻将的人从来都是抱怨自 己手气差，不怪别人手气好， 懂得换位 思考 。而做营销也应如此。当我们总没 有业务的时候，就应该换位思考一下检 讨自己是否有问题，需要改变策略。可 是在营销上，却正好相反，所有的问题 都是别人造成的，很少从自身去反省和 反思。 此外，玩麻将者 永不服输的精神 也 是营销人员应该借鉴的地方。很多业务 员因为营销难度大纷纷转行，可殊不知 ，遇到困难就放弃那有他成功的可能。 打麻将者从来都是越输越打，扳不回本 誓不罢休的。而我们营销这个行业，只 要坚持去做，总有我们成功的一天。 营销人员签单不成功的原因 总结： 热爱 不抱怨环境 专业 换位思考 永不服输 不是没市场，而是我们限制了市 场。 尊贵人生哪里卖？哪里找富人？ 赣州真的没有市场吗？ 你心中的尊贵人生 是个什么 产品 ？ 三大“不利” 1 、保费高，买不起 2 、时间长，等不及 3 、保障少，看不上 八大“利好” 1 好 : 顺应客户储蓄习惯； 2 好 : 顺应伙伴的销售习惯； 3 好 : 件均高，收入高； 4 好 : 营业单位平台高，增加伙伴展业信心； 5 好 : 易转正，易绩优，易考核； 6 好 : 新产品带动增员； 7 好 : 站着领，座着拿，躺着赔人生无虑； 8 好 : 年回报不低于 30% 的高息存款，免费送 保障。 保证续保 附加重疾 快速返还 集合三种顶峰产品的优势于一身 再加上这些 …… ? 金帐户 ---- 每年返还的钱以不低于 3.25% 的利率， 日息月结，复利滚存的尊贵的资金管理服务。灵活实 用的现金管理账户 ? 关爱年金 --- 保单生效第二天开始领取首期保 费 10% 的关爱金，之后每年领取 1% 直到 60 岁。 还没完，还有 … … ? 最人性化豁免 --- 投保人因意外死亡或全 残可免交后期所有保费，保单继续有效！ ? 多重附加险 --- 专为本款产品所设计的，史 无前例新型附加定期寿险等多种便宜附加险。 ? 可选责任 --- 56 岁可选责任转换条款，妥 帖随心。 综合以上所有特点： 这样的产品用两个字来形容？ 我们要买！ 【尊贵人生●至尊全能】 目标市场定位 尊贵人生是新华保险在国家快 速返还型产品限制销售政策实 施前，适应上市推出的、第一 款抢占市场份额的