创业小微网络公司对新员工入职一个月培训计划表.docxVIP

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2019-08-26 发布于浙江
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以下是我公司对于新入职员工为期一个月的培训计划表，属于一周一考核；新进人员培训课程属于公司机密，不能上传，在此说声不好意思，不过各位可以按照自己所在的公司编写属于自己公司的新进人员培训课程。新进人员培训计划表第一周时间内容参加人员第一周介绍新老员工认识所有新进人员公司环境、基本概况介绍公司企业文化、规章制度、合同等详细讲解做好入职手续公司基础情况到主营项目简介时间规划、工作计划职业规划培训新进人员培训课程（一）（二）新进人员培训课程（三）新进人员培训课程（四）（五）人事或总经理或主管找新进人员单独谈心和了解员工心里对公司的看法第二周时间内容参与人员第二周主管查看短期目标成果并各自评点所有新进人员微擎后台插件的编辑技术人员新进人员培训课程（六）所有人员新进人员培训课程（七）除技术员外人员编写个人职业规划，并于下周一交给主管所有新进人员第二周最后一天人事或总经理或主管找新进人员单独谈心和了解员工心里对公司的看法所有新进人员每月15日之前公司全体员工提交一份自我评测表公司全体员工第三周时间内容参加人员第三周业务部门业务能力培训及策划案编写、软件操作、制作考核业务部门集体媒体事业部文编策划案编辑、软件制作考核媒体事业部集体程序员能力考核技术员执行力提升培训公司全体员工塑造团队凝聚力培训新进人员培训课程（八）新进人员培训课程（九）业务部门新进人员新进人员任务考核新进人员领导与新进人员谈心第四周时间内容人员第四周新进人员培训课程（九）业务部新进人员新进人员培训课程（十）新进人员培训课程（十一）各部门员工按个人不足分别指导