xxx新形势下基层宣传思想工作中存在的问题.docVIP

新形势下基层宣传思想工作中存在的问题和解决对策 按照市委宣传部关于对重点工作调研活动要求，xx街党委高度重视，立即召开专题会议，认真学习习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神，以“解放思想、深化改革、破解矛盾，以新气象新担当作为推进吉林全面振兴”为主题，紧紧围绕新形势下如何做好基层宣传思想工作进行了全面深入的调研，现将具体情况汇报： 基本情况 xxx街原为省属xxx煤矿采煤区，由于资源枯竭，现域内辖三个行政村，一个居民委，常驻总人口500多人。我街实行宣传、文化分开进行的工作机制。单独设立文化站，负责文化的全面工作，其中4名为工作人员，1名专职，3名兼职文化干部，事业编制。宣传方面，配备1名宣传委员，本科学历，公务员编制。 二、工作情况 xxx街党委高度重视宣传思想文化工作，在市委委宣传部的领导下，经过不断努力，宣传思想工作有一定提升。 理论学习有效果。把理论武装摆在宣传思想文化工作的首位抓紧抓实，发挥领导班子“头雁”作用，抓好党委中心组理论学习，目前，已组织中心组学习8次。二是抓好机关干部理论学习。结合“两学一做”学习教育常态化，推动了学习型党组织建设，切实落实机关党员干部学习，以每周五集中学，党员固定日活动等形式，年初以来共集中学习32次，进一步深化了广大党员干部的理想信念教育，带动党员干部形成注重学习的良好风气。同时抓好村、社区干部及基层党员学习。有效的利用新时代传习所，抓牢基层党员的学习。通过领导讲党课、村书记讲政策等方式，切实加强基层党员干部思想教育，强化了理想信念。 意识形态常抓不懈。按照“两个巩固”要求，坚持党管意识形态原则，不断推动意识形态工作责任制落地生根。一是压实责任。明确党委领导班子对意识形态工作负主体责任，党委领导班子其他成员按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任，是直接责任人，协助党委书记抓好统筹协调指导工作。二是加强阵地监督。党委对村、社区等下级党组织，采取专人负责，常态化监督，确保下级党组织把意识形态工作落到实处。目前我街党委对下级党组织进行专题督查4次。三是强化网络意识形态。健全维护网络意识形态安全制度体制。同时组建了网络文明传播志愿者队伍，进一步凝聚网络舆论正能量。 推动中心工作有成效。由于xxx街采煤沉陷区搬迁后，腾空了大量国有建设用地，为发展经济提供了丰富的土地资源，但同时在搬迁过程中产生了大量的信访案件。近几年，xxx宣传工作在推动中心工作上颇有成果。针对xxx上访多、易爆发群体性上访等特点，xxx街充分利用宣传思想教育来化解信访矛盾。一是开展基层党员思想教育活动。通过书记上党课、理论政策学习等方式，提高农村、社区党员的思想，当好社会维稳调解员，对上访户主动进行劝解，对煽动群体访的及时制止。二开展宣传大格局。整合街道各部门的政策，进村入户为群众宣传、解读政策，农民群众充分了解政策，就知道对与错，大大减少了上访事件。通过宣传思想教育，xxx街的信访工作取得了阶段性胜利。 存在的问题和困难 在推进宣传思想工作上有一定的成绩，但对照习近平总书记在今年全国宣传思想工作会议上对新形势下宣传思想工作提出了要求和方向。我街的基层宣传思想工作存在一定的问题： （一）宣讲内容不够“接地气”。目前，宣传思想工作最重要的工作就是理论武装，但是在实际的宣讲工作中，没有把党的方针政策与实际工作结合起来并转化为通俗易懂的内容为广大干部群众所接受，特别是农民群众。不能有针对性地对其开展理论宣传，缺乏对宣传对象所处的社会环境、思想状况的研究，不能分类指导和区别对待。理论宣传、解释和说明针对性不强、不到位，造成理论宣传脱离干部群众思想工作实际的问题。　 （二）基础设施不够完善，宣传阵地还需加强。由于经费不足，加上工作队伍不够壮大，域内居民少，对宣传阵地的建设还不够。有的虽然建设了宣传阵地，但因为辖区内居住居民少，导致活动开展不多，阵地发挥作用不明显，即使有活动，也不能持之以恒，难以满足人民群众日益增长的精神文化生活需求。　 （三）宣传文化队伍自身素质和业务能力还有待提高。有的宣传文化干部眼界不宽，创新意识不浓，在新形势下对如何策划活动、如何调动群众积极性方面探索不够，在打造特色亮点上办法不多，总感觉“老办法行不通，新方式跟不上”；有的在知识和能力储备上缺乏底气，对新知识、新事物、新规律认识不充分，对政策法规学习研究不透彻，不善于理论联系实际；有的危机意识淡薄，安于现状，进取精神不足，工作质量满足于一般化、完成任务，缺乏钻业务、出精品的拼劲、闯劲。 　　三、解决宣传思想文化工作困境的思路 第一，要密切联系群众，在宣传方式上求创新。传播手段和话语方式创新上做文章，做到巧传善言，打通基层宣讲工作的“最后一公里”。利用好节日仪式、宣讲会议、培训活动，将党的创新理论、治国理政的思想、奋斗圆梦的故事