个人工作业绩.doc

xx煤矿个人 工作业绩 xx，男，于2007年7月进入xx煤矿工作，主要负责该矿井的巷道掘进（炮采）工作，在工作期间一直担任掘进队长一职，在各级行管部门的监督下，公司领导的带领下，一直取得了较为突出的工作业绩，尤其在2012年的工作当中尤为突出。下面我就重点将2012年的工作业绩做如下的总结： 一、工作态度： 按照行管部门以及公司领导的相关要求以及自身的努力下，以身作则，不违反国家相关的法律法规，不违反公司的相关规定更加没有违反井下的各种操作规程。在工作岗位当中，身为掘进队长不仅要管好自己，也要管好自己带领的掘进团队，兢兢业业，为国家、企业贡献自己的力量。 二、工作业绩： 在以往的工作当中，我不断总结、不断创新，最终取得了突出的业绩。 1、2012年以来，每月超额完成公司下达的掘进进尺任务，最为显著的是9月份的掘进进尺达到了203米（下达任务为120米），完成了169.1%的任务。 2、坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针和“有掘必探，先探后掘”的原则下，根据自身日常的相关要求，我们实现了轻工伤及以上事故为“零”的突破。 3、在工程质量管理方面，重点对巷道成型、支护要求、顶板管理、文明卫生等方面加大管理力度并取得了良好的成效，具体成效有： （1）一次性通过了煤矿联合试运转的相关工作。 （2）一次性通过了二级质量标准化验收工作。 （3）一次性通过了煤矿安全设备设施验收工作。 （4）两次取得了全公司质量标准化评比成绩第一名。 最后，在矿领导的安排下，配合全矿井其他部门完善各种设备设施，如一通三防、机电运输、文明建设等方面。 三、工作管理： 1、建立建全掘进队的各项管理制度并认真贯彻落实。 2、以身作则，公平公正带领全队做好自己的本职工作。 3、加强职工队伍建设 （1）加强职工教育培训，定期派送职工到有资质的单位学习。 （2）加强团队管理，相互沟通、相互学习。 （3）提高职工的安全意识，不定期开展各项安全活动。 （4）拓展训练，提高职工的身体素质，定期派送到指定医院进行身体检查。 四、工作规划： 首先，端正自身工作态度，不断总结工作中的不足，不断完善自己，不骄傲，不气馁。继续加强安全方面的管理工作，坚持把安全放在第一位，继续保持“零”事故的发生，当然，我们还要不断加强工程质量的管理，以质量保安全，以安全谋发展，这样才能为公司创造出更多的财富。 其次，也要重点加强职工的教育工作，不间断的进行职工教育培训，以提高职工的意识教育为目的，力争不出现“三违”现象。 最后，不断完善矿井的各种设施，以便取得矿井生产所需的相关证照。 总之，在行管部门监督和矿领导的指导下，生产工作中继续坚持围绕安全生产为中心，进一步加大现场管理力度，强化安全生产现场管理，把每项管理制度落实到实际生产中，真正实现以安全促生产，以安全保生产，实现企业的久治长安，稳步发展，为xx煤矿的腾飞做出新的贡献！ xx煤矿 2013年1月11日