2016年度综治和平安建设工作考核细则.docVIP

2016年度综治和平安建设工作考核细则.doc

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2016年度综治和平安建设工作考核细则 单位: 镇(街道) 时间:2016年 月 日 得分: 项目 内容及分值 结果 分值 得分 一、基层基础建设 (20分) ①社会管理服务中心(或政法综治工作中心)门头标识规范、整洁。没有标识不得分,不规范的扣3分。 5分 ②镇(街道)综合服务大厅运转正常,日常办公人员在岗不低于4人;需设置信访、610办、流动人口管理、社会矛盾纠纷调处、闲散青少年救助、特殊人群服务管理、妇女儿童权益维护、法律政策咨询等基本窗口,岗位标识统一、规范。上述窗口不低于6个,缺一个扣2分,岗位牌不统一的扣3分,日常工作人员不足4人的缺1人扣1分。 5分 ③镇(街道)综治办达到规范化建设标准,工作目标、工作制度等牌匾齐全规范。没有专门办公室的不得分,制度牌匾内容陈旧未及时更换的每块扣1分,环境不整洁的扣2分。 5分 ④镇党委政法委员、综治办专职人员(5万人以上配备4名,5万人以下的配备3名)配备到位。查看任职文件,综治办主任不是党委委员兼任的扣3分,没有配备综治办专职副主任的扣3分,综治办办事员每少1人扣1分。 综治科员任职文号: 工作人员共 名 5分 二、防控体系建设 (30分) ①每周检查一次技防村的运行情况,将检查图片报送至县综治办,且存档。由县综治办根据电子档案评分结果按比例折算。 5分 ②建立社会治安重点地区排查整治工作机制,至少确定1个重点地区实施整治,每个重点地区要制定整治方案,成立领导组,明确整治主体,每月有进度报表。没有确定重点地区的不得分,整治成效不明显的不得分,没有建立领导组的扣1分,每缺1份报表扣0.5分。 5分 ③建立不低于30人的巡防中队,保安队员按要求配备到位(农村万分之八至十,城区万分之十至十二),保安队员花名册完整规范,有联系方式。缺1人扣0.5分,没有联系方式的每人扣0.5分;电话抽查3名保安队员和巡防中队队员,发现有弄虚作假的不得分。 1:姓名 电话 2:姓名 电话 3:姓名 电话 5分 ④派出所技防监控中心正常运转。不能运转的扣10分,操作不熟练扣5分,监控记录出现错误每处扣1分。 10分 ⑤重性精神病患者排查管控到位。派出所要对排查出的重性精神病人逐一建档,落实管控人,应强制救治的要及时送治。发生重性精神病人肇事肇祸事件的不得分,没有逐一建档的每人扣1分,没有及时送治的每人扣2分。 5分 检查项目 检查内容及分值 检查结果 分值 得分 三、社会矛盾化解 (20分) ①调解中心进驻社会管理服务中心,设有专门窗口。没有进驻的不得分,没有专门窗口的扣2分。 5分 ②建立专门调处室。无调处室不得分,调处桌椅不清洁扣2分,调处制度、领导组等上墙公示,缺1块扣1分。 5分 ③配备2名及以上专职调解员,有文件、有聘书、有工作记录。缺一人扣1.5分,工作记录(调处卷宗)不规范的每处扣0.5分,调解员没有参与调解的每人扣1分。 5分 ④社会矛盾化解工作领导小组每半个月召开一次工作会议,要有通知、记录、签到表、讲话稿等材料,要研究进京非访等具体内容,填写工作报表、形成会议纪要,并报县综治办。缺1份会议纪要扣2分,未及时报送的每次扣0.5分,内容雷同的每处扣0.5分,数据不真实的每处扣0.5分。 5分 四、日常工作 (15分) ①综治信息系统正常使用,派出所、司法所、信访办等单位接入系统,正常填报数据,且每天登录。有1个单位未接入综治信息系统的扣2分,综治办人员操作不熟练的每人扣2分,辖区内有1个休眠帐号扣1分。 共 个休眠帐号 5分 ②责任状签订齐全,并全部留存。没有与成员单位签订责任状或没有存档的不得分,不是党委书记签订的扣3分,不是单位“一把手”签订的每份扣1分,责任状中没有明确成员单位个性化职能的扣4分。 5分 ③召开镇(街道)政法工作会议,落实全县政法工作大会、综治委全体会议精神,部署全年工作。没有召开政法会议的扣5分,党委书记没有出席会议的扣5分,没有兑现2015年度工作奖惩的扣3分。 5分 五、网格化社会管理服务体系建设 (15分) 按城市社区200-400户,农村社区150-300户的标准全面完成“网格化”建设任务,达不到要求的,每个网格扣1分,没有材料的不得分。 查看镇级网格化建设材料。 5分 网格员按要求走访群众,并按居民户详实记录《网格员工作日志》,每记完1本《网格员工作日志》,由镇综治办收回、存档。《网格员工作日志》每月日志少于30条的的扣2分,记录有错误(包括用户电话号码)的每处扣0.5分。 查看镇(街道)综治办收回的《网格员工作日志》,电话抽查3户居民。 5分 按辖区人口的3%登记注册平安志愿者,登记的平安志愿者

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