服装设计学院本科日常教学工作合格评价推进会.PDFVIP

服装设计学院 本科日常教学工作合格评估推进会 服装设计学院讯（杨囡报道）2018年6月5 日中午1点整，西一栋四楼会议室， 服装设计学院举行本科日常教学工作合格评估推进会。黄春岚、孙升副院长主持会议， 会议围绕日常教学工作安排进行了安排，并且对于学院的“五说”活动、评估支撑材 料整理收集任务分配工作及近期实验实训重点工作分工，统筹各方面工作事宜，明确 目标，分解任务，认真抓好工作，落实到位。 一、黄春岚副院长总结 “五说”活动安排如下： 1.院长兼书记一—闵悦说学院：统筹全院工作，主要围绕学院的基本概括、发展 定位、办学举措、学风建设、文化建设、特色培育、科研、学工建设、学生管理等。 2.副书记一一邓良峰说学院：统筹全院工作，主要围绕学院的基本概括、发展定 位、办学举措、学风建设、文化建设、特色培育、科研、学工建设、学生管理等。 3.副院长一—刘琼说、黄春岚、孙升说日常教学科研管理：刘琼副院长主要围绕 师资队伍建设、赛事、毕业论文(设计)与综合训练等活动，做出总结并制定下一步的 研究策略方案。 黄春岚副院长围绕日常教学管理和教学制度建设，课堂教学方法与手段的改革与 创新、课程、教材、教学项目建设与教学成果培育，教学质量保障体系建构与实施效 果等活动，做出总结并制定下一步的研究策略方案。孙升副院长主要围绕科研，实验 实习实训工作开展活动，做出总结并制定下步的研究策略方案。 4.教研室主任—一—冯霖、黄伟、周祥、徐雪梅、罗密、王秀莲说教学研究活动： 主要围绕教研室日常工作的教学组织管理、课程改革、课程建设与教学研究科学研究、 学术交流等活动，做出总结并制定下一步的研究策略方案。 5.专业负责人与学科带头人说专业： 设计学学科带头人：闵悦 服装与服饰设计专业专业负责人：刘琼 产品设计专业负责人：黄春岚 闵悦主要围绕设计学学科定位、对服装与服饰设计专业和产品设计专业做综合管 理与规划，对专业概况、专业设置与定位、专业人才培养方案的制定与实施、专业教 学管理机制和质量保障体系、专业的特色与亮点、本专业存在的问题与改革思路等提 出问题及建议。 刘琼主要围绕服装与服饰设计专业专专业概况、专业设置与定位、专业人才培养 方案的制定与实施、专业教学管理机制和质量保障体系、专业的特色与亮点、本专业 存在的问题与改革思路等提出问题及建议。 黄春岚主要围绕产品设计专业概况、专业设置与定位、专业人才培养方案的制定 与实施、专业教学管理机制和质量保障体系、专业的特色与亮点、本专业存在的问题 与改革思路等提出问题及建议。 6.教师说课程：主要围绕所教课程在专业课程体系中的地位与作用、课程内容以 及课程教学改革、教学大纲、教学进度、教学方法与手段等阐述改革措施及方案。 二、黄春岚副院长：分配本科教学工作合格评估支撑材料整理收集任务。 1.黄春岚副院长明确贯彻学院办学基本要求，合理规划和明确专业设置标准，根 据区域经济社会发展需要和本校实际调整专业，编排任务，合理分配工作。 2.专业建设方面，黄春岚副院长强调培养方案需构建合理的应用型人才课程体系， 明确实践教学分值比例。 3.课程建设方面，黄春岚副院长指出课程建设有规划、有标准、有措施、有成效； 根据培养目标的要求和学生的需求，开设了足够数量的选修课；教学内容符合本专业 人才培养目标，能够反映本学科专业发展方向和经济社会发展需要，教学大纲规范完 备，执行严格；注重以专业应用能力培养为导向的教材建设，有科学的教材选用和质 量监管制度；能有效利用网络教学资源，现代教学技术和手段，推进课堂教学改革， 有鼓励教师积极参与教学方法改革的政策和措施，课堂教学体现以学生能力培养为中 心，注重学生创新创业精神和能力培养，着重强调评估小组成员的任务分配。 4.质量管理方面，黄春岚副院长强调质量标准需达到培养目标的要求，学生掌握 了专业基本理论、基本知识和基本技能，着重提出评估小组成员的任务分配。 二、孙升副院长：安排近期实验实训重点分工工作 1、本学期实验实训报告项目审核 （1）实验实训报告项目申报 各指导老师 （2）实验实训报告项目审核 孙升、冯霖、王秀莲 （3）实验实训报告项目的收集与催缴 陈晓玲 2、实验实训室简介 （1）服装设计学