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第二篇 管理理论的发展;本篇研究的目的;;第三章 古典管理理论;第一节 早期的管理思想与实践;一、人、组织与管理;二、产业革命前的管理;1、产业革命前管理的背景;2、早期文明的管理;三、文化的新生;第二节 产业革命时期的管理;一、产业革命引起的变化;二、产业革命时期管理思想的特点;主要特点有:;三、主要的管理思想;1、自由经济之父——亚当 · 斯密;主要观点;Life is more important than money, but money is important for supporting life;2、人事管理之父——罗伯特 · 欧文;3、查尔斯·巴贝奇;4、安德鲁·尤尔(Andrew Ure);5、查尔斯·杜平(Chades Dupln);第三节 古典管理理论;一、泰罗的科学管理理论;;1、历史背景;;;2、人物简介;;;3、贡献——科学管理的主要内容;Ⅰ、作业原理;(1)作业标准化;作业标准化包括:;1)作业环境标准化;2)工具标准化的效果;3)工人的具体操作方法标准化;(2)定额标准??;1)时间研究;工作日写实;测时;2)动作研究;;(3)实行有差额的计件工资制;;(4)对工人进行科学训练;不属于“第一流的工人”;“第一流的工人”;Ⅱ、组织原理;(1)设置计划部门;计划部门的任务;(2)实行职能管理;;;(3)实行例外原则;如何评价泰罗的科学管理?;;;4、泰罗的合作者;(1)卡尔·巴斯;;(2)亨利·甘特;甘特图;;(3)吉尔布雷思夫妇的动作研究;;;;;;主要著作;;二、法约尔的管理过程理论;;;;一般管理理论的主要内容;1、关于经营和管理的理论;;;;2、关于十四项管理原则;;;;;;;;;;;;小结;;三、韦伯的组织管理理论;主要著作;历史背景;关于权力的类型;;关于传统权力;关于神授的权力;关于法定权力;;理想的行政组织体系的特征;;;;;;;规则对行政人员的作用;;
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