ISO14001转内审员培训课程.PPTVIP

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ISO14001转内审员培训课程

ISO14001转版内审员培训 安全部 (一)ISO14001:2004 概述 本章内容 修订的原则 修订的进程 转换计划和安排 转换期的有关规定 为组织工作的人员:在组织界定的环境管理体系范围内,本组织的员工以及为组织提供各种服务的合同方的人员; 代表组织工作的人员:在组织界定的环境管理体系范围内,以组织的名义,从事组织所委托的工作人员。 考虑的与组织活动、产品和服务有关的EA: 设计和开发 制造过程 包装和运输 合同方和供方的环境绩效和操作方式 废物管理 原材料和自然资源的获取和分配 产品的使用和报废 野生环境和生物多样性 对合规性评价审核要点 是否已建立了程序 是否充分地评价了对每条适用法律法规和其他要求的符合性 从事合规性评价人员是否具备评价的能力 检查合规性评价的有效性 (2)修改内容 明确管理评审的重点内容 增加管理评审输入和输出的说明 将管理评审应形成文件修改为记录应予保存 4.4.7 应急准备和响应 (1)标准条款 组织应建立、实施并保持一个或多个程序, 用于识别可能对环境造成影响的潜在的紧急情况 和事故,并规定响应措施。 组织应对实际发生的紧急情况和事故作出响 应,并预防或减少随之产生的有害环境影响。 组织应定期评审其应急准备和响应程序。必 要时对其进行修订。特别是当事故或紧急情况发 生后。 可行时,组织还应定期试验上述程序。 (2)修改内容 增加了制定响应措施的要求 将必要时特别是在事故发生后对应急准备和响 应程序进行评审,修改为定期进行评审,必要 时修订。 4.5.1 监测和测量 (1)标准条款 组织应建立、实施并保持一个或多个程序, 对可能具有重大环境影响的运行的关键特性进 行例行监测和测量。程序中应规定将监测环境 绩效、运行控制、目标和指标符合情况的信息 形成文件。 组织应确保使用的监测和测量设备经过校 准和验证,并予以妥善维护。应保存相关的记录。 (2)修改内容 将1996版4.5.1中合规性评价要求提升为一个新 要素,表现对合规性评价的重视和强化 将建立并保持以文件支持的程序,修改为建 立、实施并保持一个或多个程序 4.5.2 合规性评价 (1)标准条款 4.5.2.1 为了履行遵守法律法规要求的承诺,组织 应建立、实施并保持一个或多个程序,以定期 评价对适用法律法规的遵守情况。 组织应保存对上述定期评价结果的记录。 (1)标准条款 4.5.2.2 组织应评价对其他要求的遵守情况。这可 以和4.5.2.1中所要求的评价一起进行,也可以 另外制定程序,分别进行评价。 组织应保存对上述定期评价结果的记录。 (2)理解要点 建立、实施并保持程序 定期评价对法律、法规的遵循情况 定期评价对其他环境要求的遵循情况 保存定期评价记录 (3)合规性评价包括 评价的内容 评价的依据 评价的方法 评价的时间和频次 评价的记录 4.5.3 不符合、纠正措施和预防措施 (1)标准条款 组织应建立、实施并保持一个或多个程序, 用来处理实际或潜在的不符合,采取纠正措施和 预防措施。程序中应规定以下方面的要求: a)识别和纠正不符合,并采取措施减少所造成 的环境影响; b)对不符合进行调查,确定其产生原因,并采 取措施以避免再度发生; (1)标准条款 c)评价采取预防措施的需求 ;实施所制定的适当 的措施,以避免不符合的发生; d)记录采取纠正措施和预防措施的结果; e)评审所采取的纠正措施和预防措施的有效性。 所采取的措施应与问题和环境影响的严重程 度相符。 组织应确保对EMS文件进行必要的更改。 (2)修改内容 明确制定本程序的目的是处理不符合,采取纠 正和预防措施 增加程序内容5项具体要求 修改了最后一个自然段的语义,组织应确保所 有必要的更改都纳入EMS文件 删掉有关确定本条款职责和权限的要求 4.5.4 记录控制 (1)标准条款 组织应根据需要,建立并保持必要的记录, 用来证实对环境管理体系及本标准要求的符合, 以及所实现结果。 组织应建立、实施并保持一个或多个程序, 用于记录的标识、存放、保护、检索、留存和 处置。 环境记录应字迹清楚,标识明确,并具有可 追溯性。 (2)修改内容 增加了组织应建立

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