得胜村党总支高效推进动迁工作纪实.docVIP

破解“天下第一难” ——得胜村党总支高效推进动迁工作纪实 ???? 这是得胜村动迁史上的一个大的战役——从 2011年4月至 2011年12月不到一年的时间，得胜村累计动迁居民700户，基本实现全域动迁，保证了辖区内重点工程顺利施工，目前得胜村全面动迁工作已经进入了扫尾阶段。难能可贵的是，实施如此大规模的拆迁，时间非常短，且整体氛围非常和谐，没有出现一例因拆迁上访的事件。这一成果的取得凝聚了得胜村党总支班子成员的集体智慧和心血，源于一个长期保持着先进性、战斗力、凝聚力的班子，在全域动迁战役中上演了“只要精神不滑坡，办法总比困难多”的生动实践。 ? 一、变“单打独斗”为“协同作战”——全场干部入“编”合力动迁 为赢得发展新环境，加速得胜地区全域城市化进程。为此，得胜村开展了一场声势浩大的动迁攻坚战。村领导班子深知自己肩上的重任，为打好动迁攻坚战，得胜村改变了以往由少数动迁骨干 “单打独斗”的做法，将得胜全域动迁纳入村级重要事项中，严格遵守村级四议一审两公开的办事原则。4月10日，村书记高文春组织全村党员干部召开2011年征地动迁动员大会，并迅速成立动迁工作组，把任务层层分解，具体落实到人，要求全体党员行动起来，迎难而上，齐心协力争取攻坚战的胜利。 （一）最基本的工作是宣传到位 实践证明，做好拆迁工作，最基本的一条，必须认认真真、原原本本地做好宣传，耐心地做好群众思想工作。 村党总支要求每个村两委班子成员要身先士卒，起模范带头作用，广泛动用亲属关系，向村民们宣传全域城市化，激发群众对美好生活的向往。同时，还成立了由村民代表和党小组长组成的宣传小分队，以自然屯为分组，深入到各家各户做思想动员。由于得胜村班子成员多年来在群众中享有的威信，在实施动迁工作前，就已经得到村民的一致响应，很快剩余的7个屯中，每个屯都有95%的村民表示同意动迁上楼。刚开始的一周就有90多户群众签定了动迁合同，使得动迁战役一开始就是在和谐的氛围中开展的。 （二）最关键的环节是公平公正 得胜村党总支在动迁工作中始终坚持公平公正的原则。确立了“阳光动迁、和谐动迁”的基本方针。将有关的政策、程序、结果全部公开，重要信息全部送达到户；入户动员统一政策尺度，用同一标准面对所有动迁居民。 在动迁工程中，部分村民不满于现行的动迁安置补偿政策，提出了超出政策规定的安置补偿要求。村党总支及时组织动迁村民召开会议，请街道相关工作人员现场解答，一把尺子卡到底，大大减少了工作总量，也令动迁户非常满意，并积极配合动迁工作。 （三）最核心的要素是有一支过硬的班子队伍 在开展动迁工作中，村两委班子以内部“小团结”来带动人民群众的“大团结”，使党总支在群众中的凝聚力、号召力明显增强，威信显著提升。在此基础上，加强了以党总支为核心的“两委”班子运行机制，形成了相互团结、相互尊重、相互沟通、遇事集体讨论的良好工作格局。得胜村党总支一班人长期以来，在加强自身素质、提高工作能力的同时，团结带领广大党员代表，抓学习、谋发展，踏踏实实干工作、全心全意服务群众，在班子和群众中树立了很高的威信。倡导 “互相帮助、互相支持，心往一处想，劲往一处使”的工作理念，使“两委”班子发挥出了各自应有的作用，在群众中起到了良好的表率作用。 二、变“群众困难”为“自己困难”—— 全场干部有情推动拆迁工作? ?? ?在动迁过程中，得胜村坚持面向群众、服务群众、深入群众，办实实在在的事，用服务提速来实现动迁加速。为了把老百姓的工作做好，在此次征迁中注重了一系列工作方法的创新——将党员干部作风建设与服务百姓工作结合起来；换位思考，真情实意关注民生，让被动迁群众得实惠。村班子成员带头签订动迁协议，当得知得胜村要全体动迁后，村副书记徐文宪在完全没有准备情况下，当天就拿着户口本签订了动迁合同，并且在三天内就搬离了原来的家。村妇女主任韩秀丽，在得知有户动迁户患病后，自费购买物品慰问动迁户户，宣传搬迁政策，从生活上帮助动迁户，从情感上温暖动迁户。 通过有情动迁，广大群众的思想实现了从“要我搬”到“我要搬”的根本性转变，从而加快了动迁速度。 三、变“动迁工程”为“惠民工程” ????? 得胜村党总支?把服务好、维护好、发展好广大群众的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点。在动迁工作中加强了村级资产的管理，杜绝了集体资产流失的现象。 经过多方努力，创办了工业园区，从根本上解决了动迁后发展的瓶颈问题，一举进入发展的快车道，同时也为全街道的整体发展做出了积极贡献。工业园区总面积14万平方米，至目前招商引资企业达14家，年产值达到4.1亿元，完成税收2000万元，完成出口交货值1.78亿元。并可解决当地600名劳动力就业，成为街道经济的一个新的增长点，增强了村级财力。 另外，这个村还是