由崛起到称霸_2.PPT

企業倫理—企業的性格與命運 【由崛起到稱霸】 授課老師：林永崇 老師 上課時間：星期一，３、４節 第二組 企業管理系四年一班 學生： 0921411005 廖文琳 0921411008 黃貞寧 0921411012 楊舒涵 目錄： 由崛起到稱霸重點內容 參考資料來源 過去150年來，公司由最先不能眼的角色，逐漸崛起為全世界主導性的經濟機構。今天，公司主宰了我們的生活，決定我們吃什麼、看什麼、穿什麼、做什麼、在哪裡工作。 在安隆案爆發的多年以前，剛具雛形的公司己是貪污與弊案不斷。 十七世紀末到十八世紀初，股票經紀人穿梭於倫敦的「交易弄」---介於倫巴街、康希與柏欽巷之間錯綜複雜的巷弄---尋找容易上勾的投資人，向他們事銷空頭公司的股票。 公司透過投機炒作，出現曇花一現的榮景，然後很快倒閉。1690到1695年，有93家這樣的公司成為交易標的，到了1698年只剩下20家。 由於以虛構捏造與刻意散撥描繪股票榮景，把公司股票銷售給受吸引的無知大眾，使得公司這種形式己經「全然脫離正軌」。 亞當．斯密(Adam Smith)在〈國富論〉中提出告誡，由於經理人的誠信不足，不值得委以「他人的金錢」而公司組織的企業論勢必導致「疏忽與浪費」。 南海公司成立於1710年，從事的是獨門生意，包括販奴，與南美西班牙殖民地的貿易等。 南海公司董事都被召到國會，除了課以罰金 ，有些還因「惡性舞弊與有負信賴」而入獄。 國會在1720年通過「泡沫法(Bubble Act)」明定設立「可推測為公司組織」的公司及「未經合法許可而發行可轉讓股票」屬犯罪行為。 公司之所以能在三個世紀內迅速崛起的原因，是因為能夠匯集無數人的資本乃至經濟實力。 1564年。皇家礦業公司以合股公司的型態成立。1606年，新河公司以合股公司的型態成立。 美國獨立革命之後的1781~1790年間，公司數目膨脹了十倍，由33家躍升到328家。 隨著「泡沫化」於1825年廢止，公司再度合法化，公司數目也急遽增加，而不當交易又在企業界死恢復然。 美國在1850年代出現興建鐵路的熱潮。隨著工業的成長，公司的數目也步增加。 M．C里德(M.C.Reed)在〈鐵路與資本的成長〉中指出:「鐵路系統的引進與擴展有項最重要的副產品，那就是協助公司的證券形成一個全國性市場。」 到了十九世紀中葉，隨著鐵路股票充斥英、美市場，中產階級首次開始投資公司的股票。企業領導人與正治人物大力倡修法，把股東的責任限縮於對公司的投資金額。 英格蘭合夥選擇委員會於1851年指出:「有限債權使得財力有限者也能和有錢人一起投資股票」，也就表示「他們的自尊得以提升，智慧得以增進，同時更願意維護秩序並尊重各項財產法律。」 1890年起，許多企業紛紛追求公司組織所能享受有心的自由和力量，丟棄公司法中一些不受歡迎的制度。 廢止公司不得擁有其他公司股票的規定。 刪除企業僅能為特定目的設立公司、只能在特定地點營運的規定。 美國經濟及由獨資企業的自由競爭局面，轉變由少數有眾多股東的大公司所主導。 資本主義的一種特性，它本身常與國家機器、政治體系、執政利益集團密切結合 。 1873年紐頓．布斯曾說：「路上的每根枕木都是一位小股東的墳墓。」意思是說在大公司裡股東的權力微不足道。 早在1793年有位研究者提出公司擬人化的邏輯。 美國最高法院於1886年決議，由於公司是「人」，所以應受到憲法修正案第十四條的保障，享有「適當的法律程序」與「同等的法律保障」等的權利。 二十世紀初期公司首度遭受嚴重合法性危機。 1908年美國電報電話公司(AT＆T)推出廣告，旨在說服心存疑懼的大眾接納並喜愛該公司。廣告把人類的價值注入公司，已消弭大眾認為公司沒有靈魂與人性的疑忌。 ATT 是在世界上最大的電信公司。這是規定標準聯合通信和娛樂服務一個新時代的全球性公司。 1930年公司飽受輿論負面攻擊，社會責任說再度風行。 許多人認為公司的貪婪與管理不善導致了經濟大蕭條，因為這樣的情勢，企業領導人開始擁抱社會責任，認為這是恢復民眾對企業信賴的最佳策略 。 企業社會責任（Corporate Social Responsibility, 簡稱CRS）是指企業對社會合於道德的行為。 大蕭條的起因依次為︰ 第一，財富高度集中； 第二，不合時宜的財政貨幣政策； 第三，收入分發的極端不公平，低收入階層購買力低下。 1934年推出新政，一組以恢復經濟健全為目標的管制改革措施，包括扼制公司的權利與自由。為現代管制型國家奠定基礎。 在往後五十年期間，公司力量不斷成長，政府管制、工會以及各項社會方案的持續擴張。 1973年，石油輸出國家組織(OPEC)成立，以類似卡特爾的形式控制全球石油供應。隨之油價