服务多名受惠人的护理员必须递交工作周和行驶协定书.PPT

家居護理 超時工作和有關改變 三藩市福利局 今天的議程 有什麼改變? 每週工時限制 客戶(受惠人)協定 如何調整你每週的工時 護理員工作週協定 接受多名護理員服務的客戶(受惠人) 為多名受惠人服務的護理員 違例,後果,和上訴 新的工時表 其他改變 重點 在那裡可以找到更多的資訊 有什麼改變? 每個星期工作超過40小時,超時部分將得到一倍半的工資 在同一天來往不同客戶(受惠人)工作的行駛時間,每個星期最多可申報7小時 每週工時限制:護理員 舊方式: 護理員在每個星期或每個月的工作時間沒有限制。 新規定: 工作週是由星期日至星期六。 護理員為他們所有受惠人工作, 每週的上限是66小時。 重點:護理員可以取得加班費, 但是受限於每週66小時。行駛時間不會計算在內。 每週工時限制:受惠人 舊方式： 家居護理按每個月來批准服務時間給受惠人。 受惠人可以自由安排這些服務時間。 新方式: 受惠人有每週被批准的服務時間 (每月的時間除以4個星期) (服務時間並沒有減少)。 重點:受惠人必須記錄每週服務時間的運用, 同時不可以超過每個星期被批准的服務時間上限。 調整每週的服務時間 舊方式: 受惠人可以自由調整服務時間。 新規定: 受惠人可用以下兩種方式來調整服務時間： 如調整時間不會增加護理員的超時工作量, 受惠人不用致電申請批准。 重點:如果調整時間導致護理員有更多的超時工作, 受惠人必須先致電家居護理部申請批准。 州規定的超時工作批准規則 額外的時間必須是應付突發事件的需要。 必須是即時需要和不能等到新護理員的到來。 必須對受惠人的健康或安全有直接和重大影響。 申請調整工作周的服務時間 受惠人致電家居護理部(557-6200)申請調整時間的批准。 家居護理部會使用州定標準作出口頭決定,並會寄出官方通知信給受惠人和護理員。 如果受惠人一個星期內增加了服務時間,他們必須在同一個月內的其他週減少這些時間, 來確保受惠人不會超出每月被批准的時間。 有多名護理員的受惠人 舊方式: 有超過一名護理員的受惠人可以按他們意願安排服務時間。 新規定: 有多名護理員的受惠人,必須預定一份工期表,並讓他們所有的護理員簽名(SOC2256)。 他們合計的時間必須等於受惠人每個星期被縣批准的時間。 重點: 完成和簽署好的SOC2256表格必須交回縣家居護理辦事處。 有多名受惠人的護理員 舊方式: 護理員可按符合他們的需要來工作, 不需要縣辦事處的介入。 新規定: 服務多名受惠人的護理員必須遞交工作週和行駛協定書 (SOC2255 表格)。 重點: SOC2255 表格必須在2016年2月15日前完成和寄到縣辦事處才能有來往不同受惠人住處的行駛時間薪酬。 違例 舊方式:家居護理受惠人自行負責護理員的紀律和解雇。 新規定:護理員可以因以下原因被記過： 申報超過每週七個小時的行駛時間 未經家居護理部批准,在一個星期內工作超過40小時 沒有得到家居護理部批准,工作超過受惠人每週縣批准的服務時間 後果 第一次違例: 書面警告 第二次違例: 第二次書面警告和在14天(曆日/日曆天)內參加規定的課程 第三次違例: 罰停工作三個月 第四次違例: 解雇一年 在最後一次犯規的一年內如果沒有再犯規, 記過將會被減一次。 違例上訴 從護理員收到違例通知開始,他們有十天 (曆日/日曆天) 的時間要求縣複審 三藩市家居護理部有十天的時間進行調查和作出決定 你可以就第三和第四次違例,向加州社會服務部 (CDSS) 上訴三藩市家居護理部的決定。 新受惠人表格 (由加州政府寄出) 受惠人表格組合2016年1月到2月 TEMP 3002 回郵位址說明 SOC2256 (如果受惠人有超過一位護理員) 這些表格必須交回縣辦事處。 新護理員表格 (加州政府寄出) TEMP 3001 回郵位址說明 SOC846 表格 SOC 2255: 如果要得到行駛時間薪酬, 必須要在2016年2月交回 沒有行駛時間的新工時表 (大部份護理員使用的工時表) 有行駛時間的新工時表 使用於由在同一天內, 從一位受惠人到另一位受惠人處工作的護理員。 必須連同行駛時間申報表一起提交 行駛時間申報表 其他改變 由2016年2月1日起,家居護理工時表和薪金支票將分開寄給護理員。 如你是IHO或用预付薪酬的客户，将来有更多的资讯提供。 重點 護理員現在可取得超時工資,但每個星期工時限於66小時 (行駛時間不計在內)。 來往受惠人處工作可申報上限每週7小時的有薪行駛時間。 受惠人必須記錄他們每週使用的服務時間, 同時不可以超過每個星期縣批准的時間。 如果因改變工作時間而導致護理員有更多的超時工作, 受惠人必須先致電家居護理部申請批准。 如果不記錄受惠人和護理員的服務時間可導致違例,