劳动合同法及实施条例讲义幻灯片课件.ppt

春暖课堂 一、调整劳动关系工作基本情况 二、依法加强劳动合同管理工作 三、提示 一、调整劳动关系工作基本情况 （一）劳动关系基本平稳： 1、签订率提高 ； 2、职工就业稳定性增强 ； 3、没有影响社会稳定 ； （二）存在的问题 1、认识上的偏差 ； 2、非公、小型企业不规范 ； 3、操作的空白点 ； 4、监察、仲裁力量不足 。 二、依法加强劳动合同管理工作 （一）签订劳动合同的范围 1、什么是劳动关系； 2、强制性； 3、法律责任； 4、清理不规范的劳动关系； 5、什么可以不签 （五）怎么续订、终止劳动合同 1、终止条件 2、提前30天 3、特殊群体保护 （六）怎么支付经济补偿？ 1、条件 2、标准 3、分段计算 （七）怎么制定企业规章制度 1、内容、程序、民主 2、劳动纪律、薪酬、工时 3、不规范的制度 三、提示 （一）认真贯彻落实 （二）关注地方立法 （三）安排带薪年休假 * *