江苏党风建设实践与思考.doc

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江苏党风建设实践与思考

江苏党风建设的实践与思考   党的作风,是党的性质和世界观的外在表现,集中反映党的特征、品格及整体精神风貌。党风问题关系党的生命,执政党的党风建设,关系党和国家事业的成败。加强党风建设,意义重大,影响深远。      以优良的党风推动全省经济社会各项事业的发展      近年来,江苏省委和省纪委始终高度重视党风建设,坚持以科学发展观为指导,明确提出了我省经济社会发展和党风建设都要走在全国前列的目标,始终坚持党要管党、从严治党,扎扎实实地抓党风建设,以优良的党风推动全省经济社会各项事业的发展。经过多年努力,全省党风建设状况总体呈现出逐年好转、风清气正的良好态势。   把建立健全领导体制和工作机制作为加强党风建设的组织保证。形成党风建设齐抓共管的整体合力。实行“党委统一领导,党委各部门积极参与。纪委牵头协调,依靠全体党员共同努力,全党动手抓党风建设”的领导体制和工作机制。省委坚持从自身做起,从省级领导机关和领导干部抓起,一手抓经济建设、一手抓党风建设。以党风廉政建设责任制为抓手,增强各级党组织和党员领导干部抓党风建设的政治意识、主体意识和责任意识,认真履行职责,推动全省党风状况不断好转。   把深入开展思想教育作为加强党风建设的基础工程,不断增强党员干部立党为公、执政为民的自觉性。省委坚持以各级领导干部为重点,连续5年召开警示教育大会,利用正反典型教育引导全省各级党员领导干部,以身作则,清正廉洁,管好自己、配偶和身边工作人员。每逢节假日、干部提拔任用、重大工程建设等重要时段,省委、省纪委主要领导同志坚持对领导干部进行廉政谈话、提醒谈话和诫勉谈话。大力加强廉政文化建设,积极营造以廉为荣、以贪为耻、勤政为民的良好氛围。   把深化制度建设作为加强党风建设的重要保障,着力促进权力的规范运行。省委连续5年相继以制度建设年、推进年、提高年、规范执行年和制度体系框架构建年为载体,从省、市、县三个层面扎实推进党风廉政制度建设。认真落实领导干部述职述廉、巡视等党内监督制度,稳步推进职务消费改革。积??推进惩治和预防腐败体系建设。大力构建权力阳光运行机制,积极推进党务公开和民主监督,围绕权力运行,全面推进部门内控机制建设,加强对权力行使的有效制约和监督。   把严肃查处党员干部违规违纪行为作为加强党风建设的重要手段,切实维护人民群众的根本利益。综合运用组织、纪律、法律等手段,及时查处党员干部违纪违法行为。重视群众信访举报,针对群众反映强烈的热点问题、突出问题,深入开展专项治理工作。加大监督检查力度,及时查处和纠正损害群众利益的不正之风,并按党风廉政建设责任制规定,追究有关领导责任,严肃党风党纪,赢得了党员干部和广大群众的支持和拥护。      当前党风方面存在的主要问题及原因分析      经过多年实践,我省党风建设取得了显著成效,同时,我们也清醒地看到,仍有少数党员领导干部党性不纯,作风不正,引起了社会和群众的不满和批评。主要表现为:   领导作风方面:官僚主义严重,脱离群众。脱离实际,高高在上:只对上级负责,不对群众负责。重自己“政绩”,轻百姓疾苦,不尊重规律,不实事求是,乱上项目、乱铺摊子,热衷于搞“形象工程”;缺乏民主意识和主动接受监督意识,习惯于个人说了算,不虚心听取各方面意见,习惯于拍脑袋决策,搞“一言堂”。   工作作风方面:作风漂浮,急功近利,好大喜功,热衷于形式主义,做表面文章:不思进取,工作标准不高,办事拖沓,不讲效率,遇事推诿扯皮,敷衍塞责;弄虚作似,欺上瞒下,刻意掩盖矛盾和问题;工作方法简单粗暴,对实际情况不求甚解,习惯于凭经验办事,甚至欺压群众、与民争利。   生活作风方面:贪图享受,奢侈浪费,热衷于迎来送往,挥霍公款;特权思想严重,在办公用房装修、公务用车、公款出国(境)等方面,相互攀比,讲排场、比阔气:有的思想蜕化变质,沉溺于灯红酒绿,吃喝玩乐,生活作风不检点、不正派,甚至“傍大款”、“包二奶”,追求低级趣味。   执行纪律方面:纪律观念淡薄,政治责任感不强,对上级决策部署和政策规定采取实用主义态度,有利的就执行,不合意的就不执行;有的借口地方和部门的特殊性有令不行、有禁不止,搞“上有政策,下有对策”,阳奉阴违;有的放松纪律约束,以权谋私,甚至无视纪律规定,顶风违纪,贪污腐败。   这些问题的产生,原因是多方面的。既有几千年来封建腐朽思想和文化的影响,又有民主和法制建设不健全、不完善,对党员干部的教育管理监督不到位、惩处不得力等因素。但说到底,最根本的原因,是少数党员领导干部主观上放松了党性修养。   一是党性修养和道德素养低下。有的学风不正,动机不纯,放松政治学习、党性修养和思想改造,把学习看作职务升迁的“敲门砖”;有的官本位等特权思想严重,沉迷于自我“包装”,操守不严,品行失

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