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自我管理
德鲁克:管理的要点在于
谭振林
自我管理—时间管理
管理的要点在于自我管理,而自我管理则是从时间管理开始 — 彼得。德鲁克
扩展话题:开会
你喜欢开会吗?你享受开会吗?
会而不议
议而不决
决而不行
行而无责
影响力—绝对的战略资源
就我自身来说……
红鼎创投刘晓一的集资故事
作为一个个人,特别管理人员,要注意发展自己的影响力
同时,也要注意你的团队在整个组织中的影响力
获得影响力:
除了积极有效的沟通
更重要的是,你在组织的决策、执行等环节是不可替代的角色
你不一定要博学,但一定要专业!
讨论:增加影响加与低调?
专业—人才的基本要求
专业的学习态度
不要让惧怕未知使你变成吸收革新力量的“黑洞”
知识像氧气无处不在,感知到它,在于心态和素养
专业的思维角度
专业的做事方式
自我管理—思考自己的长处与弱点
你有长处吗?
-那要看跟谁比了,
- 我长处还是蛮多的:勤劳、勇敢、善良……
你有弱点吗?
- 我弱点也是有的:经验不足……
评价:长处说得很不靠谱,弱点都是有不可抗客观原因的
自我管理—长处与弱点
客观的分析:
做一项工作之前,先确认预期
如果效果好于预期,那便是长处
如果效果差于预期,那便是弱点
强化长处,克服弱点
西方人在意长处,东方人在意弱点– 东方人应该会笑到最后
真正知道了自己的弱点,离克服应该不远了
实在不行,养成好习惯是克服弱点的必杀技
自我管理—管理自己愿景与目标
你有自己的目标吗?
你会找目标吗?
确立目标的水平,取决于你站在什么层面
跟建金字塔一样,高度决定了你能找到的目标,但是广度决定了高度
自我管理—实现目标
在一个既定计划中,若没有明确指出具体实现的方法、执行顺序、执行负责人,以及实际执行人,那么这样的决策,便不是真正的决策,而不过是个意图罢了—— 德鲁克
这些过程同样适用于个人的自我管理
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