组织行为分析的三个视角.pdf

  1. 1、本文档共30页,其中可免费阅读9页,需付费180金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
组织行为分析的三个视角 09PB小东制作 1 战略设计视角战略设计视角 通过战略设计视角可以分析工作任务和信息流如何设计, 人员如何配置人员如何配置,人员之间如何联系人员之间如何联系,组织如何组织如何一最优方最优方 式理性达成目标。 如果我们从这个视角考虑在前面提到的生产延误的问题如果我们从这个视角考虑在前面提到的生产延误的问题, 解决问题一种的可能性把生产和设计的界面作为研究的起 点点,描绘描绘一下信息流动的过程下信息流动的过程,

文档评论(0)

iris + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档