某设计公司员工年终考核表.doc

******工程技术有限公司 2011年度设计部员工考核表 姓名 *** 员工 编号 007358 到本部门年 月 2011-3 所在 室组 设计一部 技术职务 行政职务 设计师 考 核 期 内 工 作 内 容 施工图项目基本信息 制图新图（A1） 设计新图（A1） 修改图（A1） 审核图（A1） 加班次数 出差天数 248.5 248.5 81.5 0 30 1 2011年最主要的施工图项目 序号 项目名称 具体工作内容 担任角色 1 通廊支架基础及通廊、支架 设计、制图 2 X107、X108、X109、S311、S204、S310、S110R、S111、J112、J114 设计、制图 3 屋盖、墙皮、支架基础、支架、平台 设计、制图 4 花园洋房基础及上部结构 设计、制图 5 检查并修改所有地下地上部分、设计连接二期地下通道 设计、制图 6 值班室 设计、制图 7 8 9 10 11 2011年高阶段：设计共 1 项，审核共 项 序号 项目名称 工作量 担任角色 1 15小时（工程量初设）4张A4 设计 2 3 4 自 我 小 结 及 评 价 期望与建议 自我小结 子在川上曰：逝者如斯乎！转眼间，?2011?年过去了。在过去的一年里，我很荣幸加入了*****工程有限公司，并在这里与各位领导、同事奋斗一年。 这一年，对于我来说是一段成长与进步的历程。度过了短暂的适应阶段，我熟悉了公司的网上系统；通过对工程一、工程二、工程三的设计，我学会面对不同结构形式进行不同处理，掌握了灵活的设计手段，也不断地加深了自己对各种复杂结构的认识；通过工程四的锻炼，我学会了对部分地基的处理，并熟悉了民用建筑的设计。 这一年，通过对规范及专业知识的学习，掌握了更多的专业知识；在工作中也学会了与其他专业更好地沟通，提高了设计质量；在对图纸的检查中学会了谨慎、仔细的工作态度。 这一年，我做到了与同事团结合作、全年全勤、与他人有好相处；遵守公司规章制度、优质优量完成工作任务，为公司发展做出了应有的贡献。 然而并非所有的工作都做得尽善尽美。与领导和同事的沟通较少，遇事考虑不够全面，对很多情况不能及时向领导报告。虽然努力做了不少工作，但距离工作中公司领导对我的期望和要求还有距离。如粗心、 沟通不足、灵活处理问题等还有待进一步提高。 2011?年已过，未来的日子依旧充满了挑战和机遇，我坚信有公司领导的正确决策，各位同事的协助，加上我的不懈努力，?2012?年会是我在公司蜕变的一年。 本人签字： 年 月 日 2012年自己最期待做的事情 1．干好本职工作，优质高效完成领导布置的工作。 2．加强民用建筑设计学习，为公司发展民用市场作贡献。 3．加强专业基础知识学习，通过一级结构工程师基础考试。 4．加强外语学习，考取工程师职称。 5. 加强规范学习，提升自己的设计水平。 2012年部门工作建议 1．组织员工学习专业知识技能，如本单位培训、外聘培训等。 2．成立专门的销售团队，增加业务量。 本人签字： 年 月 日  -1-