两河口九年制学校教学奖罚方案.doc

两河口九年制学校教学奖罚制度 为了提高教学质量，调动广大教师工作积极性，奖勤罚懒，奖优促差，特制定此制度。 一、通过学期统考计算人均成绩。各科以百分制（含毕业班）计算完成以下指标为完成任务。（指标见下表，七（1）、八（1）、九（1）班人均成绩要在百分制分值中高于其它班：语文、政治、历史、地理、生物高7、8、10分、数理分别高18、20、24分、英语分别高13、16、20分，未完成指标参照下表分差评定） 科目 成绩　年级 语文 数学 政治 英语 物理 化学 历史 地理 生物 备注 七年级 52 43 51 40 35 55 33 八年级 49 30 65 23 45 48 60 九年级 50 35 26 35 38 34 25 一年级 57 53 二年级 70 64 三年级 55 63 53 四年级 54 62 45 五年级 61 56 48 六年级 65 70 63 完成上表所定任务，且人均分名列全级第一名者奖励300元，第二名以后与第一名差2分以内者奖励250元，3分以内者奖励200元，3至5分内的不奖不罚，差5-8分者罚200元，差8-10分者罚250元，差10分以上者罚300元，相对指标分第一名也未完成，未完成在3分内（含3分），依原标准计算：未完成3—5分内奖金减100元，未完成6—8分内奖金减150元，未完成8以上者奖金减200元。小学按化马、大峪、石阏子、清水子、两河口、石院、石地等七所小学排列名次。单科获第一名者奖300元、第二名者奖200元、第三名者奖100元、第四名者罚80元、第五名者罚150元、第六名者罚200元、第七名者罚300元。 二、1、在同类学校之间非英才班的单班名次，以实有名次减去5得现有名次进行参评。所得现有名次因减5而高于英才班者最高定为英才班之后，英才班成绩须得完成二中所制定的与其他班的档差成绩，未完成档差成绩且单班成绩在九年制学校也未进入前5名者，每差一分罚50元。若未设英才班则以实有名次直接参评。 2、九年级毕业考试成绩在同类学校之间评比，单班成绩若获第一、二、三、四名者，分别奖600元、500元、400元、300元、200元，五、六名不奖不罚，七、八名者罚100元，九、十名者罚200元，十一、十二者罚300元，十三及名以上者罚400元；另外若获全县一、二、三、四、五名者，分别加奖500元、400元、300元、200元、100元；学校名次（级名次）若获同类学校前一、二、三名，级主任和包级领导分别加奖400元、300元、200元；班主任则以级名次奖金的金额以班级名次按80%、60%、40%、20%计算。四、五名不奖不罚，六、七名各级主任和包级领导分别罚300元，八、九名者加罚400元、十、十一名者罚500元、十二名及以上者罚600元，班主任同样依级主任和包级领导的罚金的80%、60%、40%、20%计算。 3、六年级若在同类完小之间评比单班获第一、二、三名者，分别奖500元、400元、300元，班主任、级主任和包级领导分别奖300元、200元、100元。第四名不奖不罚、第五名罚100元、第六名罚200元、第七名及以上者罚300元。班主任、级主任和包级领导分别相应等价受罚。若单班名次获全县第一、二、三、四、五名者分别加奖400元、300元、250元、200元、100元，小学部参试人数在8人（含8人）以下者，以人均分的85%参与评比，在9—15人者以人均分的90%参与评比，在16—20人之间者以人均分的95%参与评比，经查若某校因学生成绩差而减少参试人数或辍学，与年报人数相比每少一人则人均分扣0.3分。 4、平行班由同一人任同一科目者，在题量题型基本一致的情况下，参照官亭和谢家坝学校本科级平均分进行评定，第一名者奖300元、第二名者奖100元、第三名者罚200元（特殊情况另行对待）。 5、非毕业班带多课头者获奖最多奖300元，受罚者最多罚300元。 三、1、每次考试后包括月考把统计的成绩均通报全乡，作为以后民主测评教师工作的重要依据。 2、学校办福利对全面完成任务者100%由学校承担，完不成任务且受罚者30%由自己承担。 3、毕业班考试综合评比获全县前三名，同类学校第一名，学校组织主要教师去考察学习，但每个教师所任学科成绩必须有一人进入前10名，三人进入前50名，六人进入前100名，如果全校成绩达到了而单科成绩未达到者考察费用30%自理。 4、不尽完善而有特殊情况者，由校务会和教代会依据实情定裁。 宕昌县两河口九年制学校 （2010年6月修订） 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目