德国双元制教育模式对我国数字出版人才培养的启示.pdf

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德国双元制教育模式对我国数字出版人才培养的启示

出 / 版 / 研 / 究 / 与 / 教 / 育 & PUBLISHING RESEARCH EDUCATION 德国双元制教育模式对我国数字出版人才培养的启示 北京印刷学院 陈丹 周红 国“双元制”人才培养模式的主要特征。具体表现 一、德国双元制教育模式简介 在以下几个方面:职业技能的培训和专业理论知 目前,德国作为世界上经济和科学最发达的 识的教学是交叉进行的;教师有两类,一类是实训 国家之一,支撑其经济迅猛发展的力量主要归功 教师,基本上由企业的员工承担,还有一类就是职 于德国人长期以来积淀下来的文化素质和德国发 业学校的理论教师,学生一方面与企业签订具有 达的教育体系。在该体系中,无论是在中学教育 法律效力的职业培训合同,培训期间其身份为企 中的职业中学,还是在高等教育中的专科大学或 业的 “学徒”,另一方面在职业学校就读时其身份 职业学院,双元制教育模式都非常流行,被公认为 又是 “学生”;学生必须通过企业的技能考试和职 是最核心的武器,是促成该国强盛的关键所在。 业学校的理论考试。 所谓双元制,就是学校和企业共同协作完成 二、双元制教育模式对我国数字出版 对学生职业能力培养的一种职业教育模式,是一 教育的启示 种以 “职业能力的培养”为本位、以“为未来工作 而学习”为目标、以“职业活动的开展”为核心的 1. 教学模式创新[1] 教育模式。 (1 )“双证制”培养模式 “双元制”的“一元”为学校,另 “一元”为企 即学生在学习期间按照学校的教育计划,毕 业。学校与企业相结合,理论与实践相结合是德 业时拿到学校发给的毕业证书,同时,鼓励学生在 [2] 韩翼,廖建桥 . 组织成员绩效结构理论研究述评 [9] 齐淑娟 . 教师创造力内隐观的调查研究 [D]. 北京: [J]. 管理科学学报,2006 ,9 (2 ):86–94. 首都师范大学,2007. [3] 韩翼,廖建桥 . 任务绩效和非任务绩效结构理论研 [10] 张积家,张倩秋. 大学生科学家人格特征内隐观的 究述评 [J]. 管理评论,2006 ,18 (10 ):41–47. 研究 [J]. 心理科学,2003 ,26 (5 ):906–907. [4] 韩翼 . 组织承诺对雇员工作绩效的影响研究 [J]. 中 [11] REIS T H,GABLE L S. Event-sampling and other 南财经政法大学学报,2007 (3 ):53–58. methods for studying everyday experience. In Handbook [5] 尹曦,陈红,曾继红. 病房护士绩效考核结果分析 of Research Methods in Social and Personality [J]. 现代护理,2008 ,14 (1 ):102– 103. Psychology. REIS H T, CHARLES M J., New York, [6] 王登锋,苏彦捷,崔红,等. 工作绩效的结构及其与胜 NY US : Cambridge University Press. 2000.190–221. 任特征的关系 [J]. 心理科学,2007,30 (4 ):770–773. [12] 陈红,陈瑞. 日常经验法:一

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