宜都市非公有制经济和社会组织党组织╲〞第一书记╲〞量化考评细则.docVIP

宜都市非公有制经济和社会组织党组织“第一书记”量化考评细则 企业党组织名称： 第一书记姓名： 考评项目 项 目 内 容 要 点 标准分（100分） 考评办法与说明 自评分 考评分 备 注 一、政策宣传与贯彻落实 （10分） 1、积极宣传党的路线、方针和政策，业主和职工对党委政府扶持非公有制经济发展的新政策知晓率达到80%以上。 5 随机访问职工。查阅相关记录。宣传工作按好、中、差分别记5、3、2分，知晓率低于80%扣1分。 　 　 　 2、认真落实上级党组织决议、决策和部署。 5 查阅资料。发现一项不落实扣2分。 　 　 　 二、环境协调与维护稳定 （15分） 3、积极协助业主争取相关部门支持，及时化解发展困难。 4 访谈业主，未协助业主工作的扣完本项分数。 　 　 　 4、主动协调职工与业主关系，维护企业和职工合法权益及稳定。 4 访谈职工与业主。企业或单位内有一起越级上访扣1分，集体非正常上访扣3分。扣完为止。 　 　 　 5、监督市直部门公正执法执纪,优化企业发展环境 4 市直部门执法不公正，违纪不报告不得分，扣完为止。 　 　 　 6、加强企业与乡镇、村及村民协调，周边环境好。 3 访谈乡镇、村及企业。各方反映较差者扣2分。 　 　 　 考评项目 项 目 内 容 要 点 标准分（100分） 考评办法与说明 自评分 考评分 备 注 三、党组织 建设（55分） 7、制定符合实情的党建工作目标和年度计划，做到目标明确，计划可行。 3 查阅资料。目标和计划缺乏导向性和操作性扣1-2分，无工作目标和年度计划不得分。 　 　 　 8、健全和完善党建工作各项制度，做到制度齐全、检查落实，有工作记录。 5 查阅资料。制度缺1项扣1分，无记录每项一次扣0.5分。 　 　 　 9、加强组织党员开展经常性教育活动，党员每年集中学习不少于6天；每年组织一次党员民主评议和党性分析活动。以支部为单位两月组织一次党员活动。 8 查阅资料、访谈。集中学习少一天扣1分，支部活动每两月少一次扣1分，未组织党员党性分析和民主评议的扣1分。 　 　 　 10、组织党员定期开展争先创优、理论学习、技能培训、党员示范岗、党员责任区等主题实践活动，有方案、有记载、有考评、党员先锋模范作用发挥好。 8 查阅资料与访谈。专题活动达到6次以上，少一次扣1分。无方案无记录每项扣0.5分。 　 　 　 11、发展党员有年度计划，每年发展党员1-2名；党员组织关系接转符合规定；培养入党积极分子不低于职工总数的5%，并建立党员、入党积极分子基本情况台帐。 6 查阅资料和访谈。入党积极分子数量不足的扣3分，无台帐扣两分，没有发展党员的不得分。 　 　 　 考评项目 项 目 内 容 要 点 标准分（100分） 考评办法与说明 自评分 考评分 备 注 三、党组织 建设（55分） 12、党务公开工作落实，发展党员、党费收缴，党员表彰等做到公开透明。 4 察看现场及资料。3项要点中一项不落实扣2分，扣完为止。 　 　 　 13、党组织活动场所达到“八有”，即有党组织办公室、有党员活动室、有党旗、有标字牌、有党员形象图、有工作制度、有党务公开宣传栏、有电教设施。 8 现场察看。缺一项扣1分，扣完为止。 　 　 　 14、党务工作资料按“五个基本”要求分类科学、规范整齐。 5 查阅资料。分类不够规范扣1分。 　 　 　 15、指导工、团、妇组织建立组织，开展活动，群团组织作用发挥好。 4 访谈和查阅资料。指导不力，群团组织作用发挥不够，扣1-2分。 　 　 　 16、联系车间（班组）、联系党员、联系入党积极分子、联系职工落实，有记录。 4 访谈和查阅资料。“四联”工作落实无名册、无记录分别扣1分 　 　 　 考评项目 项 目 内 容 要 点 标准分（100分） 考评办法与说明 自评分 考评分 备 注 四、自身建设 （10分） 17、自觉遵守企业规章制度“四不准”和党内各项制度，无违规违纪行为。 2 访谈业主和职工。违规行为一次扣2分，违纪一次不得分。 　 　 　 18、作风扎实，每月在选派单位工作不少于15天，逐日填写工作日志。 3 查阅日志和访谈业主及职工。基本工作日达不到者扣2分。 　 　 　 19、每季度上报信息和工作动态1篇以上，按时上交单位党建计划、方案和总结、个人半年小结及年度述职等材料。 3 查阅记载表。按考评要求差1项扣1分。 　 　 　 20、按时完成上级党组织交办的工作。 2 访谈乡镇处及市直相关部门，查阅市非公