神华国华能源投资公司管理手册员工手册.docx

目录公司寄语1第一章 公司介绍1公司简介1公司愿景2核心价值观2企业经营理念3河北分公司组织结构4第二章 招聘与录用4一、招聘录用员工原则4二、录用人员基本条件5三、新员工手续办理5四、新员工试用期管理5五、签订劳动合同期限6六、返聘制度规定如下：7第三章 员工行为规范7一、整体规范要求：7二、公务行为规范8三、形象规范8四、社交规范9五、日常活动行为规范10第四章 培训与发展13一、培训形式与时间14二、培训内容14三、培训费用14四、有关规定15第五章 考勤与休假16一、考勤16二、休假16三、缺勤18四、请销假手续办理19第六章 工资与福利20一、工资21二、福利23第七章 奖励与惩罚23一、奖励23二、惩罚24第八章 因公借款与费用报销26一、因公借款26二、费用项目26三、费用报销与审批27第九章 安全与保密27一、安全27二、保密29第十章 出差31第十一章 附则32公司寄语——致国华河北分公司全体员工 欢迎加入神华国华能源投资有限公司河北分公司（以下简称“国华河北分公司”）！相信通过你的踏实苦干、奋力开拓和无私奉献，公司的业绩将会蒸蒸日上，国华的明天将会更加灿烂辉煌。国华河北分公司成立于2011年5月24日，主要从事风电场及光伏发电场的开发、建设、运营和技术培训等业务。公司始终秉承“奉献绿色能源、构建和谐社会”的发展宗旨，以保障国家能源战略安全和支持国民经济建设为己任，专注清洁能源开发，追求和谐、高效发展，努力打造国际一流的大型新能源企业。在公司快速发展的过程中，我们积累了较为雄厚的资金实力和比较丰富的管理经验，培养了一批具有竞争力的专业技术人才、技能操作人才和管理人才，取得了良好的经营业绩。 这本手册，将帮助你了解公司的文化、方针政策以及全体员工必须遵守的规章制度，希望你在今后的工作中深刻领会并遵守和实践这些重要的行为规范。尽快融入到我们这个团结向上、积极进取、追求卓越的集体中吧！相信这里能为你提供一个广阔发展和提升的平台。“成绩属于过去，拼搏创造未来”，让我们一起努力，建设国华美好的明天。祝你工作愉快，事业成功！第一章 公司介绍公司简介神华国华能源投资有限公司（以下简称“国华投资公司”）成立于1998年，隶属于中央直属特大型骨干企业神华集团有限责任公司，是国内领先的新能源投资开发企业。国华投资公司主营业务是从事以风力发电为主的清洁能源投资开发、管理及生产运营，现已在河北、山东、江苏、东北、新疆及内蒙古等风资源丰富地区，形成了“六大区域、九大基地”的风电开发建设格局。截至目前，公司风电装机总量达500万千瓦，排名全国第四，全球第十，成为国内外新能源领域的一支重要力量。在大力发展风电的同时，公司还积极开展对光伏发电、生物质能发电等其他新能源的研究和开发工作，不断拓宽新能源的开发领域。公司逐步形成了以新能源产业为基础，以金融、房地产、环保为新的经济增长点的多元化投资格局。国华投资公司目前管理资产超过500亿元，各投资领域正以良好的态势稳步发展，各项经济指标处于同行业优良水平。 国华投资公司坚持“诚信、稳健”的价值观及经营理念，积极倡导“以人为本”的企业文化，大力实施“人才兴企”战略，注重制度治企，推进机制建设，注重员工发展，着力培养员工队伍，已初步形成一整套适应市场竞争、有利于企业发展和员工职业成长的管理机制，培养了一支年轻、精干的专业管理团队，成为推动公司持续健康发展的动力源泉。国华河北分公司于2011年5月24日由国华（河北）新能源有限公司、国华（赤城）风电有限公司、国华（沽源）风电有限公司和国华爱依斯（黄骅）风电有限公司合并组建而成，下辖满井、佳鑫、永发、冰峰、恒泰、独石口西及黄骅7个风电场。主要从事风电场及光伏发电场的开发、建设、运营及技术培训等业务，现装机规模已超百万千瓦。“十二五”期间，国华河北分公司将不断开拓优质风资源，预计到2020年底，风电装机容量将达到200万千瓦。公司愿景 国华河北分公司的愿景是成为具有优秀品质的大型清洁能源企业。其核心是要具有四个方面的优秀品质： 优秀的管理思想和实践。不断学习现代管理思想和方法并灵活运用于经营管理实践，提升公司优秀品质的内核和推动公司不断发展的原动力。优秀的产品和服务。倡导“精品战略”：强调产品和服务的人性化设计、规范化运作和经济性，提高效益。优秀的管理团队和员工队伍。建设一支高素质的管理团队和特别能“战斗”的员工队伍，认可公司的企业文化，热爱企业；积极进取，追求卓越；善于学习，勇于创新；团结合作，维护公司整体利益。优秀的企业文化。形成并确立公司价值观体系，在公司的经营管理活动中不断完善，使之成为公司的精神动力。核心价值观 坚持“诚信、包容、变革、责任和合作”的核心价值观，倡导“以诚信求尊重和公正，以包容求人才和亲情，以变革求创新和进步，以责任求质量和卓越，