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入党积极分子、后备干部培训工作计划 ×××党支部 二0一一年度 入党积极分子、后备干部培训 工作计划 为进一步加强和改进社区入党积极分子、后备干部培训工作，我社区将紧密集合党的“十七”大精神，在开展保持共产党员先进性教育活动的基础上，不断提高社区入党积极分子、后备干部培训工作计划如下： 一、指导思想与培训原则 坚持以“十七”大精神和“十七届五中全会”精神为指导，围绕加强党的执政能力和先进性教育为主线，切实抓好后备干部和入党积极分子的培训工作。入党积极分子、后备干部培训工作要根据全镇经济社会发展需求和领导班子、领导干部队伍建设的实际，致力于提高干部队伍的政治理论素养和综合工作能力。同时需要结合建设学习型社会和社会主义新农村加强培训。 培训方式 通过加强基础设施建设、教育队伍建设，不断改善教学条件，提高教学质量，突破封闭的教学体系，积极探索形式多样的培训方式。要坚持理论联系实际，采取专题讲座，互动式教学等相结合的方式，提高入党积极分子、后备干部教育培训质量。 组织管理 入党积极分子、后备干部培训工作在镇党委的领导下，建立由镇党委主管，社区负责的教育培训管理机制。每次培训将建立培训档案，为合理调解干部，考核使用干部提供依据。 四、组织领导 社区要坚持从实际出发，实事求是，因地制宜，服务全镇工作大局，紧密联系工作和基层组织建设的实际。合理安排教学活动和业务水平，保证学习培训和业务工作“两不误、两促进”务求取得实效。